岗位要求：
一、生产管理
1.依据市场需求及销售预测，制定科学合理的生产计划，确保产品按时、按质、按量交付，满足市场供应。
2.有效组织和调配生产资源，包括人力、设备、原材料等，优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本。
3.对接产品研发、供应链及市场部门，快速推动新品量产转化与市场需求响应。
二、质量管控
1.严格落实食品质量管理体系，确保食品在生产全过程符合国家相关法规、标准以及企业内部质量要求。
2.及时处理在生产过程中发生的质量异常问题，确保不合格产品不出厂，同时对原料进厂、过程检验、成品出厂全流程进行监督，保障产品质量安全。
3.主导产品质量改进项目，协同研发、质量、技术部门解决工艺瓶颈、生产异常、质量异常问题。
三、团队管理
1.负责生产部门团队建设，协助人力部门做好人员招聘招聘、有效组织部门内部员工开展有针对性的培训、制定行之有效的考核及激励政策，做好人员的选拔、配备和评价，提升团队整体素质和业务能力。
2.合理安排员工工作岗位和职责，营造积极向上的工作氛围，促进团队协作，提高员工工作满意度。
四、设备与安全管理
1.统筹生产设备的维护、保养和更新计划，确保设备正常运行，减少因设备故障导致的生产延误。
2.落实安全生产责任制，制定并执行安全管理制度和操作规程，定期组织安全检查和培训，杜绝安全事故发生。
五、成本控制与持续改进
1.分析生产各项成本构成，采取有效措施控制成本，提高企业经济效益。
2.关注行业发展动态和新技术应用，推动生产工艺和技术的持续改进，提升企业竞争力。
公司信息