综合部部长

岗位职责：
1、统筹行政后勤事务，完善制度流程，确保工厂日常运作顺畅；
2、合理配置办公资源，维护办公及生产区域的环境、绿化和基础设施，安排员工食宿等后勤服务，提升员工满意度；
3、依工厂战略与部门需求，拟定招聘计划，开拓多元渠道；
4、负责重要访客接待工作，包括接待前准备、接待中服务安排及接待后跟进；
5、制定并落实企业文化建设方案，通过组织活动、宣传推广等方式，传播文化理念，增强员工认同感与归属感；
6、完善工厂安保制度与应急预案，强化安全防范，保障财产与人员安全。

任职要求：
1、行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先；
2、三年以上行政管理或综合管理工作经验，有工厂或制造业相关工作经验者优先；
3、具备丰富的行政管理经验和团队管理能力，熟悉工厂运营管理流程；
4、具有出色的沟通协调能力，善于与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通；
5、具备较强的组织策划能力和执行能力，能够独立策划和组织各类活动；
6、工作责任心强，具有良好的职业操守和保密意识。