岗位职责:
1.协助宁波公司总经理统筹建筑劳务业务日常经营管理,制定年度经营计划并分解落实,保障产值、利润等核心指标达成。
2.统筹项目全周期管理。对接政府部门落实合规要求,维护客户及劳务班组关系,处理用工纠纷。
3.搭建高效管理团队,优化内部运营流程,监督安全生产与风险防控。
4.推动劳务资源储备与技能提升,拓展市场合作资源,完成总经理交办的其他经营管理任务。
岗位要求:
1.大学本科及以上学历,经营管理、工程管理等相关专业;
2.具有5年及以上相关工作经验;
3.具有工程师、经济师及以上专业技术职称;
4.精通建筑行业劳务管理经营特点及政策法规,熟悉浙建集团和城运公司的相关管理制度,以及宁波当地属地政策,有当地资源优先。
5.工作地点:宁波。