更新于 12月2日

财务BP(五险一金+双休)

6000-10000元

职位描述

财务BP
职责模块具体描述
1. 负责公司的全面预算编制,根据业务规划设计预算模型。 监控预算执行,对出现的偏差及时跟进分析,并提供财务建议。 根据业务实际情况进行滚动预测。
2. 按期出具多维度的经营分析报告(月度、季度、年度),挖掘业务问题,支持管理决策。
3. 针对人力资源服务的产品与项目进行盈利评估,包括商业定价、成本测算,并建立规范的通用模型。
4.跟踪分析关键绩效指标(KPI) 及预算达成情况。
5. 主导或深度参与业财一体化建设项目,协调技术团队完成财务系统功能开发与流程再造。 深入了解业务,配合业务部门优化服务和结算流程,提高项目投资回报率(ROI)和运营效率。
6. 负责成本费用审核,协助成本模型搭建、项目制成本核算及各业务板块成本归集与分摊。 完善财务管理制度与内控流程,基于业务财务流程和风险考量,持续优化SOP(标准作业程序),以提升效率并控制风险。
任职要求:
  1. 本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,持有中级会计师、注册会计师或税务师等资格证书优先。
  2. 有人力资源服务行业财务管理或财务BP经验者优先。
  3. 有主导或深度参与业财一体化项目建设的经验优先
  4. 具备较强的数据分析能力和沟通协调能力以及较强的风险意识

工作地点

石家庄长安区安兴城市广场B座23层

职位发布者

宋女士/HRBP

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企业管理咨询;经济信息咨询(金融、证券、期货投资咨询与教育咨询除外);计算机软件的技术研发、技术转让、技术服务;人力资源信息咨询;国内劳务派遣(有效期2020年4月3日);接受委托提供外包劳务服务;人力资源管理咨询、人力资源信息网络服务、人力资源管理服务外包、人力资源培训、人才测评、高级人才寻访(凭许可证经营);设计、制作、代理国内广告业务;发布国内户外广告业务;接受金融机构委托从事劳务服务外包;通信技术服务;物业服务;清洁服务;搬倒装卸;物流服务;运输服务;电子产品、服装、日用百货的销售;会议及展览展示服务;数据处理服务;档案管理服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
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