区域销售总监

一、岗位职责
1.承接公司整体战略规划，牵头制定市场中长期发展策略及年度经营目标，完成目标拆解、区域赋能及落地追踪，确保市场业绩目标的达成与超越。
2.深度掌握公司三位一体及智能硬件三驾马车核心产品体系，统筹全国范围内客户资源开发、重大项目运作、产品交付统筹、资金回款管控及全周期售后服务的端到端业务管理。
3.主导市场品牌建设与推广，策划并落地多元化市场活动，统筹区域联动营销，持续扩大公司品牌影响力，提升核心产品市场占有率及行业渗透率。
4.搭建并优化客户分层管理体系，重点维护核心客户、战略合作伙伴关系，深入挖掘跨区域客户潜在需求，推动长期战略合作，构建稳定的客户生态。
5.负责销售渠道的战略布局、体系搭建、优化升级及全生命周期管理，统筹各区域渠道资源整合，建立渠道赋能与考核机制，及时收集渠道反馈，为新产品、新业务落地提供渠道支撑。
6.统筹协调公司内部解决方案、产线等跨部门资源，解决市场重大项目推进及交付过程中的关键问题，提升客户整体满意度；协调各区域市场团队，实现资源共享与协同作战。
7.建立市场动态监测与分析体系，密切追踪行业发展趋势、市场竞争格局及竞品动态，定期输出市场分析报告，为公司战略调整及市场决策提供数据支撑和专业建议。
8.负责市场团队的统筹管理、能力建设与人才培养，搭建高效的团队协作机制，提升团队整体作战能力；完成上级交办的其他市场相关工作。
二、任职要求
1.本科及以上学历，5年以上市场/销售相关工作经验，其中3年以上市场统筹管理或跨区域市场运营经验；
2.具备团队管理（10人以上团队）经验，熟悉电信或移动运营商全国性客情维护及渠道体系开拓者优先。
3.具备较强的战略思维、目标拆解能力及落地执行能力，能够精准承接公司战略并转化为可落地的市场运营策略。
4.拥有卓越的跨区域沟通协调能力、高级商务谈判技巧及重大项目操盘能力，能够有效整合内外部资源，推动跨区域、跨部门协同及项目落地。
5.具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力及风险预判能力，能够快速响应市场变化，制定针对性应对策略。
6.具备强烈的战略使命感、团队领导力及目标导向意识，拥有良好的职业道德和抗压能力。
7.接受出差。