400-885-9898
职位描述
招聘员工关系绩效管理
1、负责公司招聘、培训资料整理、工资核算、社保购买等，绩效考核核算;
2、建立、维护人事档案，入职和离职办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;
2、建立、维护人事档案，入职和离职办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算及申报和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算及申报和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动
9、完成领导安排的其他工作。
任职要求：1、大专以上学历; 2、两年以上人力资源工作经验;3、会开车
工作地点
阜阳颍州区三十里铺中心学校
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职位发布者
董女士/人事
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安徽金源家居工艺品有限公司安徽金源家居工艺品有限公司成立于2009年4月，位于阜阳市经济技术开发区衡山路89号（原州九路），是一家以出口为主导专业生产户外休闲家居工艺品的国家级文化出口重点民营企业。目前，公司占地面积114亩，建筑面积11.6万平米，固定资产2.6亿元，自主知识产权专利52项，有一线员工260人，管理人员45人。
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