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人力行政专员

5000-7000元·14薪
  • 成都武侯区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘绩效管理人力资源管理员行政管理员工关系人力资源服务
一、岗位职责:
    1、协助开展招聘工作,发布招聘信息、筛选简历、安排面试,跟进招聘流程,保障人员及时到岗。
    2、参与员工培训计划制定与实施,组织新员工入职培训,收集培训反馈,助力员工能力提升。
    3、负责员工考勤统计、薪酬核算辅助工作,确保数据准确无误,协助处理员工薪酬福利相关事务。
    4、办理员工入职、离职、转正、调岗等手续,维护员工人事档案,做好员工关系维护与沟通。
    5、行政管理管理办公用品采购、发放与库存盘点,合理控制成本,保障办公用品供应。
    6、做好前台工作接待和登记。
    7、负责公司文件收发、登记、归档与保管,确保文件流转顺畅、信息安全。
    8、负责前台区域的整洁与布置维护办公环境,协调处理办公设施设备维修保养,营造良好办公氛围。
二、招聘要求
    1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先;有 1 - 2 年人力行政工作经验,科技公司从业经历更佳。
    2、专业技能:熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT 等);熟悉人力资源各模块基本流程,了解劳动法律法规。
    3、素质能力:具备良好的沟通协调、组织执行能力,工作细致认真、责任心强;有较强的服务意识和应变能力,能高效处理突发情况。
    4、5年之内换了三份工作以上的暂不考虑
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工作地点

四川省成都市武侯区九兴大道3-附1号高新区智能硬件中试生态园华兴汇明科技有限公司1栋2楼

职位发布者

刘女士/HRM

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公司Logo成都华兴汇明科技有限公司
成都华兴汇明科技有限公司,作为宽带通信与射频微波领域的国家级高新技术企业,自2016年成立以来始终深耕测试测量与自动化系统解决方案,现已成为行业技术创新的标杆企业。2025年,公司正式并入四川发展投资控股公司航投集团旗下,实现国资控股背景升级,依托国家级产业资源与战略平台,开启高速发展新篇章!我们的核心竞争力:✅技术赋能,创新驱动:与国内顶尖科研院所及高校深度合作,聚焦5G/6G通信、毫米波技术、工业大数据等前沿领域,拥有百余项自主知识产权,持续引领行业技术突破。✅全产业链布局:业务覆盖测试测量系统集成、仿真验证、微波组件研发及智能制造四大方向,为航空航天、国防电子、智能装备等行业提供端到端解决方案。✅精英团队与科学管理:核心团队由行业资深专家与海内外名校人才组成,倡导“开放、协作、共赢”的企业文化,以国际化视野推动技术落地与商业成功。加入我们,您将获得:🔹国资平台资源:参与国家级重点项目,接触行业最前沿技术,与顶尖机构协同创新;🔹成长加速通道:定制化培养体系、技术大咖导师制、跨部门轮岗机会,助力快速晋升;🔹有竞争力的薪酬:行业领先薪资+绩效奖金+股权激励,共享企业发展红利;🔹工作生活平衡:弹性工作制、健康管理计划、丰富的团建活动,打造高效愉悦的工作氛围。
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