人力资源经理（五险一金）

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  • 洛阳 新安县
  • 5-10年
  • 大专
  • 招1人

职位描述

中级人力资源管理师高级人力资源管理师绩效管理招聘薪酬福利制造业
岗位职责：
1.按照公司总体战略发展要求及经营目标，制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度。
2.结合人力资源规划，分析关键人员、关键岗位，制订人力资源补充方案并落地实施。
3.拓宽招聘渠道，根据公司发展规划及时补充关键岗位人员。
4.编制制订公司绩效考评政策，组织实施并不断完善绩效管理体系。
5.根据行业和公司发展状况，完善薪酬体系、激励体系，编制员工定级、晋升、加薪、奖励等政策，并组织实施。
6.建立培训体系及制定培训计划，组织培训实施并对培训过程进行监督、对培训效果进行评估。
任职资格：
1、人力资源或相关管理类专业，大专以上学历。
2、具有5年以上人力资源管理经验，能独立建立人力资源管理体系，具有大型制造企业工作经验者优先。
3、熟悉人力资源管理各工作模块的流程，及相关劳动法律、法规。
3、具有较强的沟通协调能力和应变能力，良好的学习能力和文案写作能力。
职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、交通补助、节日福利、绩效奖金、工龄工资、年终奖

工作地点

工作地点
新安***************
位置图标

公司信息

洛阳云川风能科技有限公司

未融资 · 100-299人 · 专用设备制造、通用设备制造 已审核 已审核

公司评价10条 面试经验4条
17 个在招职位

公司介绍

洛阳云川风能科技有限公司(英文缩写YCM)，是一家从事风能机械、工程机械、机电设备及零部件的技术研发、生产与销售的国家级高新技术企业。 公司具有货物和技术进出口资格，并已经取得ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、ISO3834、EN1090等国际认证。 　　公司拥有制造基地、研发机构和位于德国法兰克福的销售公司。制造基地位于“千年帝都、牡丹花城”洛阳洛新产业聚集区，占地面积30000平方米，有两个厂区。中国研发中心位于河南省洛阳自由贸易区的洛阳国家大学科技园内，与国内外知名大学和科研机构合作，专注于新能源领域前沿产品的研发。 　　公司具有围绕客户需求进行研发与创新能力。超低温高强铸造、弱刚性体机加工工艺和驱动技术开发是YCM的核心竞争力，公司在制造及产品领域，拥有多项专利技术。 公司本着积极的业务发展模式、有效运行的质量保证体系、强有力的铸造和机械加工能力、良好的项目管理能力及供货表现，赢得了广大顾客的信赖。公司努力奋进的同时，与包括欧洲风电技术领域居于世界领先地位的厂商等行业巨头达成了友好的合作关系。经过10多年的发展，在全球风力发电机领域的市场占有率位居前列!

公司图片1
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公司图片5

工商信息

企业名称 洛阳云川风能科技有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 李福寿
经营状态 在营（开业）
成立时间 2011-09-06
注册资本 2000万元
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完善简历

认证资质

营业执照信息

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