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人事主管

5000-7000元
  • 长春南关区
  • 清明
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

组织发展薪酬福利人力资源规划绩效管理招聘人事信息系统管理
岗位职责:
1建立公司人力资源管理体系,完善各项人力资源管理制度与政策;
2根据公司战略发展与经营计划,制定公司行政与人力年度预算;
3根据公司战略发展与经营业务调整要求,制定组织架构设置与组织变革调整方案,并推动实施;
4审核公司年度招聘配置计划,参与关键岗位的面试筛选;
5制定公司绩效与激励方案,负责考核实施、激励测算与兑现方案制定;
6 组织建设公司人才培养体系,建立核心岗位后备人才梯队;审核年度培训计划,并监督推进计划执
7组织市场薪酬数据调研与分析,根据公司经营业绩,制定员工年度调薪政策方案;
8负责建立公司内部的沟通机制,及时了解员工的思想动态与组织发展的趋势;
9 组织开展企业文化建设,引导员工价值观并增强组织凝聚力;
10负责本部门管理,领导本部门人员完成各项目标与任务;
11完成总经理交办的其他工作。
任职要求:
1学历 本科及以上学历,35岁以下。
2专业背景 人力资源管理、工商管理或相关专业
3相关工作经验1-3年以上人资管理工作经验,具有连锁餐饮公司经历优先
4专业知识与技能 系统的人力资源管理知识,熟悉组织设计、岗位分析、组织激励等理论。
5能力/素质要求具有良好的战略思维能力,优秀的决策、沟通协调、组织推动能力
工作地点:
长春市南关区亚泰饭店南门卷翻天门店2楼
职位福利:节日福利、包吃、弹性工作、五险
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工作地点

长春南关区亚泰大饭店(南一门)卷翻天门店2楼

认证资质

营业执照信息

职位发布者

王女士/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo吉林省卷翻天食品有限公司
卷翻天餐饮连锁有限公司,公司成立于2014年2014年8月18日,卷翻天在延边大学对面成立第一家门店,门店本着“专注打造中式卷饼特色快餐”的创业理念,挖掘使用本地(及国内外)高档食材,博采众长,精心研发制作各类新鲜、时尚、健康、高品质的特色卷饼快餐,迅速赢得了广大顾客的极大青睐,并得到了上级领导的高度认可,成为全州餐饮业的一批黑马。随着市场需求的快速增长,以及我们对食品安全的日益重视。集“研发、生产、仓储、供应、销售”+门店终端经营一条龙为主旨,经国家工商管理部门批准:吉林省卷翻天食品有限公司(以下简称公司)于2016年05月05日在延吉成立。公司工厂占地面积2200㎡,注册资本贰佰万元人民币,旗下设有多业态品牌,经营范围包括:食品生产加工与销售;餐饮服务与管理;法律法规允许的进出口贸易等。公司全面引进国外先进生产设备及管理体系,真正做到了从种植到餐桌的全程把控,确保食品安全。我们本着“强企报国、回馈社会”的企业宗旨,积极带动地方种植、养殖产业链蓬勃发展,解决各类下岗再就业人员80余人。2018年公司进驻长春市场,现以开设欧亚卖场店、活力城店、亚泰店、中东店、钻石店、摩天活力城店、红旗街店、欧亚商都店、王府井奥莱店、中东七彩城店;公司现有行业高水准专业管理人员30人、自有一线员工200人,集研发、生产、仓储于一体的中型现代化食品厂一座、自有仓储中转中心延吉及长春各一座,全国连锁门店100家(营业面积合计6500㎡),并已初步在全国布局规划完毕,未来发展势头强劲。
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