更新于 2月26日

招商运营经理

7000-9000元·13薪
  • 北京
  • 3-5年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

市场招商 商户管理零售/批发耐用消费品家具/家居/家电
一、制定年度工作计划并监督实施
1. 编制本部门年度、季度、月度市场管理工作计划,并监督实施;
2. 制定本部门年度预算指标,并监督执行;
3. 制定本部门各阶段收费指标、管理工作考核指标,并监督执行;
4. 完成公司下达的各项工作指标;
二、规章制度的建立
1. 制定本部门规章制度、工作流程、工作标准、奖惩措施,并在执行过程中进行完善;
2. 制定卖场管理规章制度,并在执行过程中进行完善;
3. 督促落实各项规章制度的检查工作,并对执行情况进行跟踪;
三、市场管理
1. 组织、实施巡场检查并提交巡场报告;
2. 解决巡视过程中发现的各种问题,权限之外的问题及时上报;
3. 检查各楼层经营和服务的落实执行情况,尤其对市场经营规范、人员服务进行全面监督与管理;
4. 保证卖场内商户开门率达到100%;
5. 保证卖场内商户各项费用收取率达到95%以上;
6. 保证卖场内商户合同续签率达到90%以上;
7. 解决市场内所发生的纠纷、投诉及售后问题;
8. 负责本部门内外、上下级之间的协调沟通工作;
四、招商管理
1. 负责招商整体规划和市场布局,确定所在项目的经营档次的定位和经营商品类别;
2. 负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;
3. 负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并对招商市场的变化和竞争的需要提出应对策略;
4. 负责所在项目的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、指导、监督和把控;
五、客户关系维护
1. 定期组织商户开展研讨会;
2. 定期对卖场内商户进行培训;
六、部门内部日常管理与团队建设
1. 向部门内部人员及时准确传达本公司的各项精神、方针、决定等,帮助员工理解并组织贯彻;
2. 明确部门各岗位的职责,合理调配人员分工,根据需要进行工作分配;
3. 定期召开部门人员年度、季度、月度及周工作例会;
4. 组织开展部门人员的日常培训工作,提高部门人员工作能力;
5. 组织开展部门员工的团建活动;
任职资格:
1.28-40岁,大专以上学历,市场营销、经济管理、工商管理等相关专业;
2.5年以上家居建材卖场相关管理工作经验;
3.熟练使用自动化办公软件,具备基本的网络知识,有较强的计划于执行能力,谈判能力,有一定的洞察力、领导能力、人际能力、沟通能力;
4.具有良好的职业操守和头痛能力,很强的责任心,工作细致认真方负责,能够承受一定的工作压力;
职位福利:五险一金、加班补助、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、餐补、节日福利

工作地点

北京市朝阳区十八里店乡大羊坊路段西侧37号闽龙广场5层

认证资质

营业执照信息

职位发布者

季女士/HRD

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公司Logo北京市闽龙天地家居广场有限公司
闽龙广场于2013年盛大开业,至今已发展成为家居行业的领导企业,位于北京市朝阳区十里河大羊坊商圈,总营业面积超过8万平方米,是以陶瓷为主题的文化休闲及采购展示中心,始终坚持“爱心、静心、舒心、欢心、用心让家更美好”的经营理念,经营品类涵盖了洁具卫浴、橱柜电器、瓷砖涂料、窗帘壁纸、家具地板、门窗定制、全屋定制、净化系统、茶叶茶具、美食、互联网+家装、艺术陶瓷、日用陶瓷等,并且拥有国内首家“智能马桶体验中心”。以及中国农业银行、浙商银行的加盟为顾客提供了“一站式”家居生活消费服务。闽龙广场大力弘扬中国陶瓷文化、茶文化,致力于打造中小学生开放性实践课堂。另外,本商场设有超大面积的停车场,方便广大消费者购物。闽龙商城(www.mlgj.com)于2015年正式上线,为广大消费者提供了一个24小时的选购和交易平台,实现了线下体验和线上销售的完美结合。
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