更新于 10月11日

电催主管/组长(朝九晚六,大小休,10K+)

8000-16000元
  • 武汉东西湖区
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 全职
  • 招2人

职位描述

电话催收互联网金融/小额贷款企业服务
工作内容:
1、依据公司下达目标开展催收,做好业务全流程的监察、协调、督导和落实,并进行阶段性回款工作总结;
2、负责小组催收管理的日常工作和纪律秩序及人员定期绩效考核检视;
3、定期开展组内员工业务培训,协助新员工熟悉公司制度及业务。
4、定期收集、整理催收工作成果,及时向上汇报业绩跟踪进展及数据。
福利待遇:
1、底薪+业绩提成(8%-16%)+团队提成+奖金+月激励奖金+工龄工资100元/年,平均工资在8K以上,。收入和付出成正比,工资无上限。
2、新员工可享受带薪入职培训,更有老员工带领轻松开展工作,全面掌握电催技能技巧。
3、签订正式劳工合同,缴纳五险
4、早9晚6点半, 无加班 周末大小休,工作氛围不压抑nice,定时团建都有
5、正式员工享受病假、婚假、产假等带薪假;
6、贴心福利:公司内有冰箱、微波炉及茶水间;
7、有电催经验和催收团队的优先考虑。

工作地点

东西湖区武汉客厅I栋

职位发布者

黎先生/人事经理

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成都弘晖企业管理咨询有限公司成立于2017年1月,(以下简称成都弘晖)致力于为金融贷款企业提供全方位优质咨询服务,切实解决企业信贷管理、逾期催收困境,助力企业良好持续发展,打造专业咨询服务平台的公司,注册资金1000万元人民币,目前我司主要经营银行信用卡逾期账款提醒催收、个人信用及消费类逾期账款回收、不良资产收购与处置等业务,同时正积极拓展其他金融服务外包业务。以客户需求为中心,坚持规范管理与合规服务,与客户共赢成长。在资产管理方面已经收购资产过亿,在不良资产处理方面已与多加银行、小额贷款公司及消费金融公司签约。以成都为中心,深化全国作业团队建设,目前已在全国多个地区成立分公司,其中包括重庆、沈阳、武汉、西安、九江、遂宁等城市,职场总面积3000余平米。目前在职员工300余人,各分公司均设置业务管理部、数据管理部、质检稽核部、行政人事部、财务部、IT运维部等部门,具备完善的组织架构。我司员工20%具有本科及以上学历,50%具有大专以上学历,具备法律、金融及财会等专业背景。我司股东于2023年6月参与发起成立了“凉山州天地和金融纠纷调节中心”,为我司后续开展诉讼催收打下基础;我司先后成功取得:ISO-9001质量管理体系、ISO-27001信息安全管理体系、ISO20000信息技术服务管理体系、ISO-22301业务连续性管理体系、AAA级企业等级信用证书、增值电信业务许可证等相关资质证书;我司从成立至今6年有余在经营过程中,无任何违约的事件发生、无任何恶性投诉事件发生。
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