一、岗位职责：
1、产品规划与设计：负责医疗相关产品（如 HIS、LIS、EMR 等）的全生命周期管理，具备从 0 到 1 的产品规划及设计经验，能够根据市场需求和公司战略，制定合理的产品规划方案，设计产品功能、流程和界面，确保产品的可用性和竞争力。​
2、市场与需求调研：深入了解医疗行业市场动态、政策法规以及客户需求，通过多种方式进行市场调研和用户需求分析，收集和整理相关信息，为产品规划和优化提供依据。​
3、跨部门协作：与市场售前、研发测试、项目实施、项目运维等部门保持密切沟通与协作，确保产品需求被准确理解和执行，推动产品的研发、测试、上线和推广等工作顺利进行。​
4、产品上线与支撑：接受短期出差调研及支撑产品上线，在产品上线过程中及时解决出现的问题，收集用户反馈，对产品进行持续优化和改进。​
5、产品文档撰写：负责撰写产品需求文档、产品说明书、用户手册等相关文档，确保文档的准确性、完整性和规范性。
6、软件工具运用：熟练运用产品经理常用软件，如 Axure、Visio、XMind 等，辅助进行产品原型设计、流程图绘制和需求梳理等工作。
二、任职要求：
1、学历要求：本科及以上学历，计算机科学、临床医学、软件工程、信息管理、产品设计等相关专业优先，对医疗行业有浓厚兴趣和深入理解。
2、工作经验：具有 3 年以上医疗产品经理相关从业经验，熟悉医疗行业的业务流程和发展趋势，具备产品生命周期和版本迭代管理经验，能够熟练把控产品需求从提出到交付上线的各个环节。
3、专业背景：有医疗 HIS/LIS/EMR 产品背景及经验者优先，具备扎实的医疗专业知识和产品管理知识。​
4、能力要求：具备出色的产品规划及设计能力，有成功的从 0 到 1 产品项目经验；拥有良好的市场洞察力和需求分析能力，能够准确把握市场和用户需求；具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效推动跨部门协作。​
5、软件技能：熟练掌握 Axure、Visio、XMind 等产品经理常用软件，能够高效完成产品原型设计、流程梳理和需求分析等工作。​
6、工作态度：能够接受短期出差，接受合理加班，工作积极主动，责任心强，具有较强的学习能力和抗压能力。
三、面试流程
技术一面+分管领导二面+人事终面，当天面试完毕。
四、公司福利
朝九晚六、五险一金、年休假、工龄工资、育儿假、季度团建、年终奖金……