财务主管

1. 部门管理模块：
（1）主持日常财务、会计及税务管理工作，管理监督基础财务的工作质量；
（2）负责部门员工的管理、指导、培训及评估；
（3）完善公司财务管理制度，加强财务内控管理，确保公司财务流程安全规范，高效有序运转；
（4）指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行；
（5）负责建立并完善相关财务制度和工作流程，包括财务管理制度、预算制度、费用报销制度等，并监督执行既定的财务制度及有关规定。
（6）全面预算的实施与相关制度的拟定
2. 税务核算与经营分析模块：
（1）根据公司管理或项目性工作需求，提供多种管理口径的财务分析报告；
（2）月末对存货进行监盘并出具相应的分析报告;
（3）负责定期对公司的固定资产、无形资产等财产进行清查;
（4）进行成本管控，按时完成成本核算，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
（5）根据国家出台的新税政策、税务动态，开发相关配套税务咨询服务;并探讨出可行的税务服务模式与方案；
3. 资金管理模块：
（1）负责公司税务筹划、银行融资对接相关等工作；
（2）参与公司重大投融资决策，优化资本结构和资本配置；掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟订或规划资金筹措方案；
4. 完成上级交付的临时工作及其他任务。
任职要求：
1. 教育背景：财务、金融相关专业大专及以上学历，中级职称优先；
2. 工作经验：财务管理工作5年以上，有生产制造业管理工作优先；
3. 专业技能：熟练掌握企业会计准则、各项财经和税收法律法规、以及相关财务事务处理方法;熟练运用财务软件以及OFFICE等办公软件。
4.职位能力与素质：具有较强的逻辑思维、数据分析能力，善于文字表达和总结展示；思路开阔、眼光敏锐，具有学习能力和开拓创新意识。