400-885-9898
职位描述
整车运力资源引入整车资源管控货运/物流/仓储
岗位职责：
1.运力资源开发与引入
- 负责全国范围内整车运力资源（个体司机、车队、物流公司等）的开发、招募及合作谈判，建立长期稳定的运力池。
- 调研分析区域运力市场动态（价格、车型、运力分布等），制定差异化的引入策略
2.成本管控与合同管理
3.数据管理与优化
- 监控运力资源使用效率（如车辆周转率、满载率等），提出资源调配优化方案。
- 建立运力资源数据库，定期更新供应商资质、服务评价等信息。
岗位需求：
1.大专及以上学历
2.5年以上物流/货运行业经验，3年以上整车运力采购、资源整合或供应商管理经验
3.熟悉整车运输市场（干线，城际等），具备丰富的运力商资源。
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工作地点
深圳宝安区跨越速运总部A栋2层
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职位发布者
徐先生/hr
刚刚活跃立即沟通
跨越速运跨越速运集团成立于2007年，是一家主营“限时速运”服务的大型科技速运企业，率先推出“跨省8小时·当天达、跨省16小时·次日达、跨省36小时·隔日达”三大时效产品。集团拥有21架全货机运力，80%华东华南腹舱资源，60架大型无人货运飞机，8万余名企业员工，2.8万余台自有运输车辆，服务网络遍布全国32个省级行政区域，500多个城市，覆盖率达99%以上，100万+家年服务企业，服务履约率高达98%，日均寄件量已超54000吨。近年来，跨越速运连续三年以35%以上的复合增速于2023年突破营业额200亿大关，并蝉联2022、2023年中国零担物流排行榜前三甲次席。2024年更是以近300亿的营业额和35%的迅猛增速领跑行业。
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