人力资源销售BD+高提成

主要客户：全国范围，行业不限甲方TO B；

岗位职责：

1、利用各种渠道寻找B端企业客户，通过电话、微信、面谈拜访等形式沟通合作事宜；
2、完成销售过程指标，新签单以及新签业务估算利润，长期利润提成，只要客户在合作提成一直拿，签一个10W+项目收入稳定2W+；
3、定期参加部门培训，主动学习，努力提升个人综合素养；
4、维护自己负责的客户，引荐或开发潜在客户；

5、根据客户需要定期拜访，外出面谈、出差（公费出差、客情维护、业务招待）灵活办公。

任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限；（有人力资源经验可放宽）
2、热爱销售，并致力于人资外包行业长期发展；
3、有B端销售经验者优先，有人力资源外包行业营销背景及合规业务经验的优先。

4、性格外向、皮实。敢于沟通和挑战。

上班时间：做五休二，早9晚6，法定休息。根据业务需要会有加班

上班地址：定位地址（9号线“”民雷路）

薪资福利：无责底薪底薪绩效5-10K+提成提点20%，综合15-30K，根据每人工作年限定薪资，具体面谈。长期项目提成（比如：签约客户每月产生10W利润，每个月都可以拿这个项目的利润提点，在合作长期拿）

工作1-3年，收入月薪8-15K（项目提点20%，开单基本吃一年）

工作3-5年，收入年15-30W

工作5年+，稳定年收入30W

其他福利

1、缴纳本地社保

2、法定年假，病假等假期

3、法定节假日礼品

4、定期团建和主题活动

5、初级销售包吃2顿，中饭和晚饭