400-885-9898
职位描述
toBtoG人力资源服务企业服务
岗位描述：
1、协助总经理制定分公司发展规划与经营计划，并负责协调个部门落实执行；
2、协助总经理进行新市场及大客户开拓；
3、确保经营目标落实并完成利润指标；
4、负责老客户日常运营、维护及各项工作顺利完成；
5、分管部门人才梯队建设。
任职要求：
1、30-40周岁，大专以上学历；
2、3年20人以上团队管理经验；
3、具备优秀的职业素养，宏观思维能力及生产经营能力；
4、有人力资源外包经验者优先。
1、协助总经理制定分公司发展规划与经营计划，并负责协调个部门落实执行；
2、协助总经理进行新市场及大客户开拓；
3、确保经营目标落实并完成利润指标；
4、负责老客户日常运营、维护及各项工作顺利完成；
5、分管部门人才梯队建设。
任职要求：
1、30-40周岁，大专以上学历；
2、3年20人以上团队管理经验；
3、具备优秀的职业素养，宏观思维能力及生产经营能力；
4、有人力资源外包经验者优先。
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工作地点
北京朝阳区合生汇写字楼F402
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职位发布者
周女士/HRBP
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苏州英格玛创业投资中心(有限合伙)英格玛集团成立于2002年，集团主营业务包括：制造业外包、服务业外包、汉普法务外包、薪税外包、中高级人才搜寻、培训及咨询等多个专业服务领域。集团先后扎根于苏州、上海，形成双总部格局，旗下现拥有100多家分支机构（包含上海、北京、深圳、广州、重庆、天津、苏州、成都、武汉、杭州、南京、长沙、无锡、济南、郑州、西安、烟台、大连、合肥、常州、哈尔滨、沈阳等城市）；集团现有管理团队800多人，外派雇员100000多人，年培训及供应人才能力超过15万人。
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