管培生

职责描述：
1、熟悉部门工作：熟悉部门的主要工作和必要技能；
2、根据各部门的工作安排，协助部门完成相关项目，深入发展和提升业务能力；
3、根据实际工作表现，培养3-6个月后，结合个人意愿及擅长工作内容，可另外调整工作岗位。
任职要求：
1、应届生或者刚毕业1-2年，本科及以上学历；
2、有激情、开朗大方，有亲和力；
3、有事业心，有较强的沟通、学习能力；
4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，有上进心，学习能力强。
（财会相关专业、永武缙优先考虑）
薪资面议