入职金州/开发区校区
【岗位职责】：
1、负责高中阶段地理课程的1对1个性化教学，根据学生情况制定教学计划；
2、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，提升学生成绩和学习兴趣；
3、定期与家长沟通学生学习进展，提供学习建议与反馈；
4、参与教研活动，持续优化教学内容与方法；
5、配合完成教学相关的其他工作，如备课、批改作业、阶段性测评等。
【任职要求】：
1、本科及以上学历，相关专业优先，有扎实的学科功底；
2、有高中地理教学经验，熟悉高考考点及命题趋势，有1对1辅导经验者优先；
3、普通话标准，表达能力强，具备良好的沟通能力和教学感染力；
4、热爱教育事业，有责任心，耐心细致，具备良好的职业素养；
5、能够接受线下授课安排，时间灵活，能适应周末或晚间授课。
薪酬待遇：
底薪+课时费+奖金，在职教师月平均收入8-12k，优秀教师上不封顶
每年有2次调薪机会+多次教师岗位竞聘机制
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员工福利：
1、每年提供多次良好的拓展学习机会；
2、公司提供多种的技能培训课程；
3、本人及直系亲属的孩子可免费参与教育培训；
4、带薪年假+节假日礼品福利；
5、员工旅游；
6、年度免费体检；
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工作地点：
大连市场占有率70%，大连市内四区+开发区+旅顺+金州，共计24家校区就近分配，通勤更方便！
晋升路径：
1、1A级别教师--3A级别教师--5A级别教师--名师。
2、教师--教学督导--教学培训主管--教学经理。
职业规划和晋升空间：均不限工龄、专业、年限的限制，更多取决于您个人的能力和愿力！我们为您提供绝对透明、公平、公正的晋升渠道！培育人才，共创未来，欢迎各位老师加入！