课程顾问（六险二金）

能要求：

市场营销

五险一金 年底双薪 绩效奖金 年终分红 全勤奖 带薪年假 员工旅游 每年多次调薪

岗位职责：

1、严格保守公司的商业秘密，具有高度的荣誉感和责任心。

2、配合校区完成市场宣传计划，扩大品牌知名度，达成校区年度，月度招生目标。

3、认真做好每天的热线、直访、外呼工作。

4、通过多种渠道搜集潜在客户信息，并针对企业品牌及产品进行宣传。

5、咨询师每天的工作必须进行当天总结，对下一天的工作做好计划。

6、对每周的各项数据进行周小结，每周销售案例分析。

7、当月28日前完成下月工作计划，对各项任务作出详细的分解。

8、对如何完成各项工作必须有切实可行的书面方案及策略。

9、每月的工作必须进行月总结，对存在的问题及时解决。

10、完成上级交办的其他工作。


任职资格：

1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验，优秀者学历可放宽；

2、有教育行业相关工作经验者优先考虑；

3、有很好的沟通技巧，较强的团队协作精神；

4、工作认真踏实，能承受一定的工作压力；

5、有责任心，团队合作精神强。

6、有强烈的企图心，愿意挑战自己的高收入极限。


【工作时间】

09:00--18:00 14:00--21:00（灵活倒班）


【晋升空间】

课程咨询老师-- 储备主管--咨询主管-- 咨询经理-- 咨询总监 ；

优秀的咨询师也可向运营管理、培训讲师等多方向发展。


【福利待遇】

1、底薪+绩效奖+高业绩提成，月综合薪资6k--10k,优秀人员可达10k上；

2、五险一金、绩效奖金、孝敬金、弹性工作、员工旅游、节日福利；

3、完整系统7天带薪岗前培训（销售理论、营销心理学、客户角色分析、销售技巧、攻单流程等全面带领新人成长提升）；

4、公司氛围活跃，每月开展丰富的部门团建活动、员工生日福利、节日福利、员工活动等；

5、带薪年假

职位福利：带薪年假、节日福利、员工旅游、六险两金、定期团建