驻4S店事故补偿销售 就近分配+不加班+五险一金

一、工作职责：
1、派驻到4S店，针对4S店每天进店进厂的新老车主，洽谈事故补偿险产品，让车主在三年时间期限内如若出险可以享受相应的增值维修补偿和全损补偿。
2、了解店面车辆销售情况和售后进场量、维护好店面关系、协助店面进行各个活动策划及实施。
3、负责合同的签订，并以POS机等方式收取服务费用。
4、负责客户资料、相应单证的收集整理，对信息准确性完整性负责。
5、每日提交日报，提交客户信息量统计。
6、领导安排的其他工作。
二、薪资待遇：无责底薪（3.5-4K）（入职底薪为4K，业绩越高，对应底薪越高）+提成（月度依据成交单量阶梯式跳点5%-12%）+奖励（多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖等，每单100-200元奖励，每周核算，现金发放）
入职半年1.2-1.5W
三、福利待遇：
1、社会保障：五险一金，年度体检；
2、带薪年假，带薪产假、带薪陪产假等；
3、团队福利：生日派对、多频次团建、旅游；阶段激励方案；
4、年会超级大奖抽不停（最新苹果华为手机、平板等电子产品以及万元现金大奖）！
5、虽然是销售岗，但是朝九晚五不加班（9.00-17.30）。且月薪轻松过万
6、团队氛围和谐，公司老人都非常愿意带新人，因为同事间非但没有竞争且新人出单对个人和师傅都有丰厚奖励，一人一店也不存在竞争关系，客户都是自己的。
7、新人成长：有完善的培训机制、有经验成熟的师傅带教、有专业的内训师全程跟教、有团队经理随时关注，想不快速进步都不可能！
四、晋升空间
销售顾问-内训师/销售经理（带团队拿总提）（底薪至少翻三倍）-总经理
五、工作地点：可根据住址相对就近分配。