测试工程师

岗位职责：
1、根据设计输入、设计方案以及行业标准，制定测试计划、编写测试方案；
2、根据测试方案搭建测试环境，执行测试工作；
3、对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位，与开发人员讨论缺陷解决方案；
4、完整地记录测试问题和结果，并提交测试报告；
5、根据公司和项目的需求，完成相应产品的型式试验和委托试验。

任职要求：
1、本科学历，电气工程及其自动化、自动化、计算机、通信工程等相关专业；
2、年龄在28周岁以下，工作能力强或有相关工作经历者可适当放宽；
3、善于学习和总结，注重对细节的把控；
4、责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神；
5、能适应一定强度的出差。
三、企业荣誉
●国家火炬计划重点高新技术企业
●2008年国家人力资源和社会保障部批准设立博士后科研工作站
●中国青年科技创新行动示范基地、青年文明号、山东大学学生科研实践基地
●山东省十大优秀软件企业，山东省软件工程技术中心
四、福利待遇
●工资薪酬：提供有竞争力的工资，年轻骨干每年调薪，考评优良研发岗调500~1000元，销售、工程岗300~500元。
●晋升体系：管理、技术岗位完善的晋升通道，后备梯队建设办法、萌芽计划管理办法、技术职称、重点岗位竞聘选拔等。
●休息休假：八小时工作制，周末双休，带薪年假，法定节假日休息，外省员工探亲假及其他福利性假期。
●餐饮住宿：硕士研究生提供60平公租房，租房补贴，购房无息贷款(本科10万，硕士15万)，免费工作餐或餐补。
●其他福利：入职即缴纳五险一金，班车接送，定期体检，热心红娘，研发弹性工作制。
●人才政策（参照淄博人才金政37条）：
（1）博士研究生，每月4000元生活补贴发放5年，一次性购房补助30万元。
（2）硕士研究生，每月2000元生活补贴发放5年，一次性购房补助8万元。
（3）***学士本科，每月1000元生活补贴发放5年，一次性购房补助5万元。
（4）淄博籍本科及以上学历毕业生家庭，五年内回淄博全职工作给予1万元奖励。