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培训主管(制造业)

8000-12000元

职位描述

新员工培训管理层培训企业文化培训内部培训人力资源服务
一、核心职责:
1、建立与完善培训管理制度、流程及整体培训体系。
2、协调跨部门资源,深入业务前端,整合岗位技能要求与内外部培训资源,设计并推行清晰的技能提升路径与职业发展通道。
3、策划、组织并实施各类培训项目,对培训效果进行跟踪、评估与改进。
4、年度培训计划制定与执行: 系统制定年度培训计划,涵盖新员工入职培训、在岗技能提升、转岗适应性培训等重点模块,确保培训项目有序推进。
5、负责关键培训课程的开发及编制,灵活运用理论讲授、实操演练、案例研讨、工作坊等多元化教学方法,提升培训实效。
6、协助设计员工职业发展路径,推动关键岗位人才梯队建设。
二、任职要求:
1、学历专业:​ 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、教育学等相关专业优先。
2、工作经验:​5年以上企业培训相关工作经验,具备大型活动组织经验者优先。
3、资格技能: 拥有人力资源管理师或企业培训师等相关职业资格者优先。熟练使用Office办公软件、在线学习平台及AI工具。
三、核心能力:
1、专业能力: 具备培训体系设计与运营、政策解读与策略制定、问题分析与解决能力。
2、领导与通用能力:具备良好的战略理解能力、出色的沟通协调与跨部门协作能力、结果导向及创新能力。
3、年龄要求:不超过40周岁。
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工作地点

乌兰察布丰镇市新太元铬业

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职位发布者

马策/招聘经理

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公司Logo内蒙古新太实业集团有限公司
内蒙古新太实业集团有限公司(简称“新太集团”)是新钢联(山西)控股集团有限公司 2017年成立的产业集团,是一家集生产、研发、营销、工贸为一体的跨地区、集团化铬铁生产企业,注册资金 5.53亿元。新太集团位于美丽的内蒙古草原乌兰察布市,旗下产业主要分布于丰镇市、兴和县、察哈尔右翼前旗、察哈尔右翼中旗、商都县、化德等 6个地区。新太集团旗下拥有 11家生产企业,现有 35台矿热炉、3台转炉、1台精炼炉,年产高、中、低、微碳铬铁 300万吨,年产值 200亿元以上,年上缴税金近 4亿元,现有员工 6000多人,铬铁生产规模居全球首位。铬铁合金主要用于不锈钢、低碳结构钢行业,应用于航空、汽车、造船及国防工业等重点领域。“2023内蒙古民营企业 100强”排名第 25位,连续四年蝉联乌兰察布市排名第 1位。 2020年,新太集团和中国宝武太钢集团合作,共同投资成立内蒙古新太元新材料有限公司(简称新太元公司)在丰镇市工业园(西园区)建设年产 80万吨高碳铬铁,该项目已成为全球工艺技术最先进、生产效率最高、资源综合利用最好的铬铁行业标杆企业。多年来,新太集团始终坚持科技创新、循环发展,自主研发的矿热炉预还原铬矿球团直供项目,是国内第一条铬矿球团热装生产线,已获得国家专利;大胆尝试在国内率先探索出竖炉、烧结机加工铬矿粉矿工艺;资源综合利用建设矿热炉尾气发电项目,全面实现绿色节能、循环发展。新太集团坚持技术研发与生产规模并举,走技术创新、绿色发展、低碳冶炼的道路,创建了自治区认定的企业技术中心,获得了 114项专利技术。积极探索以信息化、大数据改造升级传统产业,建设了集团化的 IT管理平台,首创了阿米巴核算体系,打造了 BIP商业创新平台,搭建了大数据中台。面向未来,新太集团秉持“修己安人,以义取利”的核心价值观,立志建设全球最具竞争力的铬铁生产企业
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