供应链副部长

岗位职责：
主要负责公司供应链管理中的关键职能，涵盖了新供应商规划与准入审核、战略供应商资质审核、物资采购谈判及供应商管理等工作核心任务是确保供应商的选择与合作符合公司整体战略需求与业务发展方向，推动与供应商的深度合作与战略协议，保障采购成本最优化以及产品与服务质量的高标准
1、对各业务板块的战略性供应商进行资质审核，确保其满足项目要求及质量标准，为战略合作打下坚实基础
2、每季度根据项目需求，进行供应商整体规模的规划，并负责新供应商的准入审核与批核。确保供应商符合公司战略需求与业务发展方向
3、定义并识别战略性物资，主导该类物资的谈判及采购工作。通过合理的谈判确保采购成本最优，并推动供应商提供高质量的产品及服务
4、每年输出供应商评审报告，综合评估供应商的服务质量、交货能力及合作表现，为供应商管理与优化提供依据
5、参与子公司成本评审工作，包括销售端报价及供应商选择的合理性评估，协助总结经验教训并优化采购流程。配合集采组审核最终报价，确保成本控制符合预算要求
6、配合售前部门进行成本规划，提供合适的供应商选择方案，确保项目报价具备市场竞争力且符合预算要求
7、推动与供应商的深度合作，达成战略合作与长期合作协议，为公司与供应商的长期稳定合作关系提供保障
8、负责大额采购订单的招标与竞争性谈判，确保采购流程的公平性与透明度，通过谈判获得低价高质量的物料
9、根据项目需求及回款情况，制定并输出月度和年度供应商付款预算，确保资金流动符合公司财务需求，并确保预算执行合理
10、对重点项目中的供应商进行深度谈判，重点关注价格、交期等关键需求，确保项目顺利推进
11、协调财务、仓库及项目组等部门，做好月度收入确认工作，确保收入准确及时的记录
12、领导交办的其他工作
任职要求：
学历要求：本科以上学历；机电相关专业
专业要求：物流与供应链管理等
经验要求：10年以上工作经验
知识：供应商管理思想概念，企业物流管理，自动化知识，法务知识
技能：产品估价、商务谈判技巧，熟练使用office办公软件
能力素质：具有供应链管理知识和经验，数据分析能力，沟通协调能力和团队协作精神，物流运作能力，供应商管理能力，抗压能力