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锂电池
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设计
电子/半导体/集成电路
电子设备制造
新能源
1、根据客户需求输出电池结构Proposal;
2、独立完成产品的所有图纸,含3D、2D图纸等工作;
3、建立物料BOM;
4、对整个设计方案及制样过程负责;
5、FA分析等;
6、统筹安排新产品开发进度,按时完成各阶段开发要求,参与和客户的技术讨论或交流;
7、独立分析处理并解决新产品开发过程中所有异常,保证新产品的顺利导入。
任职资格
1、本科或以上,3年以上的3C类锂电池Pack结构设计经验;
2、熟悉CAD\Creo\中望3D等2D、3D制图软件;
3、熟悉AI标签设计;
4、熟悉塑胶、五金、模切材料及成型工艺;
5、思维逻辑清晰,良好的统筹和沟通能力;
6、优先考虑:英语听说读写ok,有果链、笔记本电池等欧美一线客户新项目产品设计经验。
工作地点
东莞新能德科技有限公司
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东莞新能德科技有限公司(NVT),成立于2009年9月,2012年ATL的全资子公司,专注于为消费类电子产品提供能源解决方案。拥有来自ATL的锂电芯供应资源,ATL致力于研发、生产和营销可充电锂离子电池的电芯、封装和系统整合,是全球五大锂离子电池供应商之一。NVT拥有众多客户,分布于中国大陆、中国台湾、欧美、日韩等地,产品系列包括手机电池、平板电脑电池、笔记本电脑电池、穿戴产品电池、移动电源等。公司荣获多项荣誉:“国家高新技术企业”、“国家知识产权优势企业”、“省企业技术中心”、“博士工作站”、“东莞市重点规模和效益倍增企业”、“CANS认证实验室”“市重点实验室”等。更多公司资讯及环境展示,请在微信搜索并关注“NVT人力资源中心”微信公众号查看人才待遇:1、薪酬激励:五险一金、有薪假期、奖金丰富、年度调薪、各类补贴(餐补/夜班津贴)。2、培训发展:快速学习、项目合作、年度晋升、技术管理双通道发展。3、后勤服务:免费住宿、自助餐厅、班车接送、多样化社团、康乐设施、节日福利。4、其他服务:困难互助、人才落户、转档、子女入学、倍增企业各项人才优待措施等。NVT秉承“以结果为导向、以贡献定回报”的人才价值观。在帮助员工快速成长的同时,为员工提供丰厚的精神和物质福祉。我们的招聘流程为:HR面试----部门面试----测评---HR确认薪资----资料审批----通知报到如有可疑人员冒充我司名义另外通知面试,敬请提高警惕。感谢您对新能德(NVT)的关注,期待您的加入。
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