岗位职责:
健康档案管理:负责辖区内居民健康档案的建立、更新、维护及动态管理,确保信息完整性和准确性。
预防接种服务:协助开展疫苗接种工作,包括接种通知、信息登记、接种后随访及不良反应监测。
慢性病管理:对高血压、糖尿病等慢性病患者进行定期随访、健康指导及数据上报,落实分级管理要求。
健康教育宣传:策划并组织健康讲座、义诊咨询等活动,普及传染病防控、营养膳食等健康知识。
老年人保健:为65岁及以上老年人提供年度健康体检、生活方式干预及健康状况评估。
传染病防控:参与疫情报告、流行病学调查、消毒隔离指导及突发公共卫生事件应急处理。
数据统计与上报:定期整理分析公共卫生服务数据,完成各类报表及系统录入工作。
协作与沟通:与医疗机构、社区居委会等部门协同,推动公共卫生服务项目落地。
二、岗位要求
基本条件:
学历与专业:医学、护理学、公共卫生、预防医学等相关专业大专及以上学历。
执业资格:持有护士执业资格证、公共卫生执业医师证或乡村医生证者优先。
工作经验:1年以上基层医疗卫生或公共卫生服务相关工作经验(应届生可放宽)。
核心能力:
专业知识:熟悉国家基本公共卫生服务规范及操作流程。
沟通能力:具备良好的语言表达能力和居民服务意识,能耐心解答健康咨询。
组织能力:能独立策划并执行健康宣教活动,协调多方资源。
应急能力:具备传染病防控或突发公共卫生事件处理经验者优先。
素质要求:
责任心:工作细致严谨,对居民健康数据保密性负责。
适应力:能接受基层工作环境,适应弹性工作时间(如周末义诊)。
团队精神:主动协作,善于与医疗团队、社区工作人员沟通配合。
学习能力:关注公共卫生政策动态,持续更新专业知识。
优先条件:
有社区卫生服务站、乡镇卫生院工作经历者;
持有健康管理师、营养师等职业资格证书者;
熟练使用公共卫生信息系统(如HIS系统)者。