更新于 1月6日

新能源后工序技术主管

1.5-2万
  • 东莞
  • 5-10年
  • 学历不限
  • 全职
  • 招1人

职位描述

冲压工艺模具管理汽车研发/制造
1、负责基地新能源后工序相关流程文件的编写,培训赋能
2、技术管理:COE组织,主要负责组织/架构/流程的梳理和对齐。
3、负责工装技术项目转产前置管理:对待转产的项目模具/夹具做前置动静态验收流程标准和异常升级机制的管理,做好验收及改善管理,确保转产合格。
4、负责生产问题前置预防,解决不良品流入后工序问题,精简返工作业人员。
5、负责组织快速切换未达成问题、调试异常问题的检讨与改善,并形成流程案例库向下赋能和对齐:
6、主导各基地降本增效,对各基地管理改善提出合理化建议并推动实施,减少生产八大浪费;
1、经验要求:5年以上新能源制造与生产经验,能解决现场生产技术问题,提出闭环路径。
2、熟悉精益生产工具,对冲压基地技术降本增效经验。
3、熟悉新能源后工序量产流程,能独立编写流程文件,绘制流程图

工作地点

东莞市豪斯特热冲压技术有限公司西北侧临时停车点

职位发布者

徐建涛/人事经理

刚刚活跃
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公司Logo江西豪斯特汽车零部件有限公司
一、公司简介江西豪斯特零部件开发平台(属中泰工业科技集团旗下研发与开发平台),聚焦于轻量化车身结构件、新能源结构件开发,协同配套模-检-夹服务,致力于解决汽车行业最前沿的技术难题。同时打造智慧工厂体系,引入工业信息化和自动化智能制造服务,实现从研发设计到生产制造的全流程数字化管理,不断提升产品品质与生产效率。作为行业先锋,在二十余载的征程中,配备国际领先的生产设备与工艺,深度参与汽车产业的每一次技术革新与产品升级。当下,智能化、新能源化浪潮席卷而来。我们诚邀行业精英,与我们携手驾驭汽车产业未来,在创新的赛道上疾驰。二、公司福利五险一金:缴纳五险一金住宿安排:免费提供宿舍就餐安排:免费提供三餐生日祝福:员工生日公司送出温馨祝福与精美礼物节日福利:、女神节、端午节、中秋节均组织活动与礼品慰问金:员工生育、大病享有慰问与募捐家属活动:家属活动日、亲子游、家人关怀等活动功勋服务奖:对服务满5年或10年的功勋进行奖励年度体检:员工享有年度免费体检春节开工利是:正月开工发放开工红包其他奖励:对符合公司条件要求的学历、资格证等,给予奖励三、文化活动员工交流:每月组织员工座谈会健身计划:每月组织健身活动(如羽毛球、篮球、跑步等)管理餐会:每季度组织各级人员餐会团建活动:每季度组织团建活动(野炊、拓展、运动会等)优秀表彰:每季度评选优秀员工,树立榜样、表彰先进,弘扬企业文化年度旅游:每年组织旅游活动,放松心情,尽情享受生活公司年会:每年组织年终表彰大会、迎新年晚会和幸运大抽奖其他活动:公司不定期举办各类大型体育、文艺竞赛活动四、职业培训和发展内部培训:每月组织专业类、技能类、管理类培训,持续学习和提升带薪培训:根据岗位持证要求,安排外部培训,不断丰富技能外部学习:结合公司发展需要,安排外部学习,拓展视野范围晋升通道:每半年对人员综合能力进行评定,构建员工多通道发展模式五、公司地址江西省九江市修水县义宁镇(江西豪斯特汽车零部件有限公司,3楼)
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