酒店运营管理（海外）

岗位职责：
1、负责相关涉外项目外籍人员与中方人员的沟通,涉外项目会议主持,邮件,图纸,合同等方面口译及笔译。涉外项目属地大使馆及政府对接相关涉外工作。
2、、在总经理领导下，负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
3、负责协调总经理与政府、上级单位、其他部门及外部合作伙伴的沟通与联系，确保各项工作的顺利衔接；
4、负责接待来访的重要客户、合作伙伴及其他重要客人，为他们提供热情、周到的服务，协助安排会见、洽谈等事宜，展现公司的良好形象；
5、协助总经理制定和管理日常工作时间表，合理安排各项活动和行程，确保总经理的工作高效有序进行；
6、根据总经理的日程安排和工作需要，组织各类会议，包括确定会议时间、地点、议程，通知参会人员，准备会议资料，记录会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况；
任职要求：
1、英语、文秘、行政、酒店管理等相关专业本科以上学历。形象气质佳。
2、英语流利（CET-6/TEM-8或同等水平）；沟通流利、笔译准确；熟悉马来语优先录用。
3、能熟练使用office办公软件。
4、有旅游管理或酒店运营行业管理经验优先录用。
5、适应高频出差或海外外派；抗压能力强，能应对突发合规事件（如制裁、税务稽查等）。
6、工作认真细致，有条理，逻辑性强，良好的书面写作及表达能力。