物业主管

1、负责物业服务中心的全面工作，向总经理负责；
2、根据物业管理委托合同和有关物业管理的法规、政策，组织员工向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务；
3、拟定年度运营方案（含财务预算），执行公司各项管理制度，控制管理成本，对本中心的经营管理状况负责；
4、负责健全所属部门的各类规章制度和防范措施，指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练；
5、对物业服务中心发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任，提出处理建议；
6、指导检查物业服务中心的清洁卫生和环境绿化、美化工作，建立和完善行之有效的清洁、绿化量化管理运作流程；
7、负责与当地政府相关部门、社区居委会、重点客户（业主）保持沟通，确保与其有良好的关系；
8、每周工作例会，通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针，落实各项工作，及时协调各部门的工作关系，对员工进行培训和教育，促进服务质量的提高；
9、每月要完整的对所管理的物业进行至少一次巡视，以便全面检查服务工作质量情况；对物业服务中心的安全责任；
10、负责对服务中心人员的业务培训指导和绩效考核。
任职资格:
1、30-50岁，男女不限，大专及以上学历，物业管理相关专业优先；
2、3-5年同岗位工作经验，具有物业从业等相关证书者优先；
3、具备经验熟练的物业服务投诉处理应对、危机管理、重大接待管理等服务技巧；
4、协调沟通能力强，抗压能力强，具有物业行业住宅、办公楼服务管理从业经验优先。
福利待遇：
享受完善和优于市场水平的薪酬福利体系，依法依规缴纳各项社会保险；享受带薪年假、员工餐厅、节假日福利、团建活动、职业培训等。
职位福利：带薪年假、节日福利、带团队、员工食堂、多次晋升机会
工作地点视项目地点而定。