400-885-9898
职位描述
绩效考核
岗位职责:
1.配合部门完成分公司经营计划制定及相关数据测算;
2.配合部门完成分公司经营情况分析，编写公司月度经营分析报告，及时准确完成分公司各类财务报告并进行报送;
3.参与公司考核评价体系的搭建、优化及实施;
4.定期对分公司各机构、渠道的考核指标进搜集、整理、统计、分析、反馈、追踪、公布，对异常指标进行深度刨析并给出意见和建议;
5.负责考核结果的追踪、反馈与督导，撰写业绩考核、动态评价等分析报告，推动公司整体绩效提升;
6.对当地同业市场数据及信息进行搜集、整理和分析；配合完成监管机构的数据调研及其他部门的企划数据支持;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
专业知识/技能:
熟练掌握办公软件、精通Excel、SPSS、SAS等数据分析工具，具备较强的数据处理和分析能力；
熟悉常用统计分析方法，能够独立完成数据清洗、建模、分析及可视化工作；
了解绩效考核相关理论和方法，具备一定的绩效考核体系设计经验；
良好的逻辑思维能力和问题解决能力，能够独立完成复杂问题的分析并提出解决方案；
良好的组织、沟通、协调、执行能力；
稳重实干，有团队合作精神，环境适应能力强。
教育背景及专业：
全日统招本科及以上学历，会计、财务、统计、数学、金融、保险、人力资源管理等相关专业优先
工作经验：
2年以上相关工作经验，其中最好1年以上保险行业财务相关工作经验，对经营企划、财务分析有一定的经验，有寿险行业或金融行业绩效考核、数据分析、财务分析经验者优先
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工作地点
杭州上城区高德置地广场A2幢30楼
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职位发布者
宋女士/HR
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中信保诚人寿保险有限公司浙江省分公司
2006年11月30日，经中国保险监督管理委员会和杭州市工商行政管理局批准，信诚人寿保险有限公司浙江省分公司正式成立。浙江作为中国市场的第七家省级分公司，也是公司实现长三角战略的重要布局。2017年配合企业整体策略，公司正式更名为中信保诚人寿保险有限公司浙江省分公司。浙江是中国经济最具活力的省份，经济总量、人均收入等主要指标均领先于全国，区域经济的均衡性又为市场竞争提供了广阔空间。2006年12月6日，信诚人寿浙江省分公司正式售出第一张人寿保单，拉开了进军浙江市场的序幕。中信保诚人寿浙江省分公司将继续秉持“聆听所至，信诚所在”的服务理念，真诚聆听浙江人民的心声，以确保产品与服务能够最大程度满足浙江消费者的需求，期望给浙江寿险带来全新的体验。中信保诚人寿浙江省分公司积极开拓市场，目前已在杭州、宁波、温州、嘉兴、绍兴、金华、台州建立18家分支机构。借助此次公司更名，我们将进一步“弘扬改革创新精神，传承百年保险基业”将关爱与责任根植与每位中信保诚员工心中，将中信保诚优质的产品与服务带给每位客户！
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