400-885-9898
职位描述
绩效管理招聘人事培训人力资源管理员助理人力资源管理师中级人力资源管理师绩效管理案例员工激励环保行业人力资源管理绩效分配
岗位职责：
1.环保（水处理）行业人力资源管理岗
2.根据公司年度经营目标及岗位需求编制人员招聘计划，完善招聘流程和招聘体系，建立动态人才库与梯队机制
3.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4.制定培训计划、实施，开展新员工培训、协助部门开展在职员工培训等，建立培训档案，对培训结果进行跟踪、反馈；
5.员工关系处理（包含入离职管理、人事调动、优化不合格员工、人事档案维护等）；
6.制定员工绩效考核方案，完善激励机制，进行月度考核及年度考核，实施绩效辅导与面谈，定期调研市场薪酬,优化薪资结构,实现绩效薪酬联动
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理专业背景优先；
2. 具备3年以上人力资源相关工作经验，有大型企业集团公司工作经验者优先，面试优秀者可适当放宽年限；
3.有环保水处理行业经验者优先，有相关行业候选人资源者优先；有绩效管理案例优先
4. 具备优秀的沟通、协调、领导、组织能力，具有团队管理经验优先；
5.逻辑思维能力强，善于解决问题，善于沟通、离职面谈
6. 熟悉人力资源基础模块工作流程，掌握办公软件，了解劳动法律法规，熟练使用招聘软件；
工作地点
无锡宜兴市海洲集团
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职位发布者
黄先生/人力资源主管
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海洲环保集团有限公司海洲环保集团有限公司是最早一家能够将水处理工程与新型蒸发结晶废水零排放及资源再生利用技术有效结合的高新技术企业。我公司的业务范围集投资、设计、设备制造、施工、运营于一体的BOT、BT、EPC、TOT等综合性公司，承接工业废水、生产废水深度处理、脱盐水、纯水、超纯水、化水、软化水、给水，MVR蒸发结晶系统、多效真空蒸发结晶系统、真空闪发降温连续结晶系统，脱硫脱硝除尘装置的设备制造、系统的工艺设计、安装、调试及维运等项目工程。近几年来，我公司追求研究开发新技术，致力于废水处理“零排放”及资源的综合利用事业，成功的解决了高浓度含盐有机废水零排放，实现废水零排放的同时实现资源的回收利用等行业难题。海洲环保集团专注于环保技术创新，努力为保护生态环境、美化家园、社会和谐贡献一份力量。我们将以更先进的技术、更好的产品质量和更完善的服务与国内外客户携手合作，共创辉煌！
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