岗位职责:
1. 统筹安排赛事规划、竞赛组织、志愿者组织、医疗保组织等工作内容;
2. 对接组委会和政府部门、志愿者、裁判、医疗等。
3. 竞赛部部门管理
任职要求:
1.较强的执行能力,能够有效完成上级分配的竞赛组织工作;曾有过马拉松、运动会竞赛组织或大型赛事活动组织经验者优先考虑;
2.较强的学习能力,迅速熟悉行业最近规则和标准,工作内容及标准;
3.较强的沟通能力,与职能部门、团队内部进行有效的沟通;
4.抗压能力强,适应高强度的工作内容;
5.可接受阶段性出差,全年累计出差天数达200天