岗位职责:
1. 通过电话、互联网等多渠道受理中国电信用户的咨询、故障报修、投诉等需求,为用户提供优质、高效的服务。
2. 熟练掌握电信业务知识,为客户提供准确、专业的咨询服务。
3. 对于复杂问题,可协调相关部门提供解决方案或转接至相关部门处理,确保用户问题得到有效解决。
4. 积极回应用户的反馈和建议,不断改进服务质量,提升用户满意度。
(本岗位不涉及外呼、营销、无通宵夜班)
任职要求:
1. 高中或中专及以上学历,年龄35岁以下(有经验可适当放宽)。
2. 普通话流利,具备良好的沟通能力和服务意识。
3. 具备一定的电脑操作基础,打字速度每分钟40字左右。
4. 具备良好的团队协作精神,工作认真细致,善于学习新业务和新技能。
5. 有客服经验者或具备电信业务知识者优先考虑。
福利待遇:
1.培训补贴:50元/天(补贴按天计算,病事假、旷工等将不予发放),培训结束岗前认证考试通过人员,将获得400元认证奖励,随培训补贴一次性发放;
2. 实习期(二个月),薪资2300-3500元。
3. 转正后综合薪资4000-8000元不等,
4. 福利包括四险一金、节日慰问、生日慰问、带薪休假等。
5. 提供完善的培训机制和晋升通道,优秀者可提拔为班长、运营主管、项目经理等职位。
6. 正式入职后可以申请员工宿舍,实习期(第二个月)开始公司提供早、中餐。