薪资福利
社保类型 五险一金
薪资补贴 餐补
职位描述
投诉客服倒班制投诉处理专员双休五险一金
【工作内容】
1.负责疑难投诉协调处理,避免升级及事件的扩大化,接到客诉后及时与客户沟通,了解客诉原因,客户需求,评估客诉风险等级,案件跟踪及整理等工作;
2.快速响应客户需求,提出解决方案,促进客诉事件和平解决,减少客户投诉带来的不良影响:
3.解决危机客诉,为用户提供满意服务,提高留存率,规避重大高危投诉对公司产生的影响,遇到重大客户投诉时收集清晰信息,及时上报引起相关部门重视;
4.及时发现投诉工作中的问题点,并推动改善
【薪资福利】
6000-8000(面试定薪)+额外奖金+五险一金
【每年会有1~2次的晋升涨薪述职的机会,公开公正透明】
【任职资格】
1.大专及以上学历;
2.呼叫中心投诉处理工作经验者优先;
3.具有沟通谈判能力、团队协作能力,良好的客户服务意识,亲和力强,逻辑思维清晰,能够清楚的挖掘客户需求,并提供对应的专业解决方案;
4.思路清晰,良好的协调和应变能力,需要具备解决问题、分析问题、归纳总结、数据处理等能力,同时要具备一定的写作能力,能够准确描述问题案例;
5.具备较强的抗压能力,有吃苦耐劳精神,有大局观
【上班时间-两班倒】
A班:9:00-18:00
B班: 11:00-21:00 (B班下班可以企业滴滴打车回家)
轮班轮休,周休2天,月休8天,有事可调休,很灵活
【工作地址】
苏州市-吴中区-马夏路与淞葭路交叉口东南200米
1.负责疑难投诉协调处理,避免升级及事件的扩大化,接到客诉后及时与客户沟通,了解客诉原因,客户需求,评估客诉风险等级,案件跟踪及整理等工作;
2.快速响应客户需求,提出解决方案,促进客诉事件和平解决,减少客户投诉带来的不良影响:
3.解决危机客诉,为用户提供满意服务,提高留存率,规避重大高危投诉对公司产生的影响,遇到重大客户投诉时收集清晰信息,及时上报引起相关部门重视;
4.及时发现投诉工作中的问题点,并推动改善
【薪资福利】
6000-8000(面试定薪)+额外奖金+五险一金
【每年会有1~2次的晋升涨薪述职的机会,公开公正透明】
【任职资格】
1.大专及以上学历;
2.呼叫中心投诉处理工作经验者优先;
3.具有沟通谈判能力、团队协作能力,良好的客户服务意识,亲和力强,逻辑思维清晰,能够清楚的挖掘客户需求,并提供对应的专业解决方案;
4.思路清晰,良好的协调和应变能力,需要具备解决问题、分析问题、归纳总结、数据处理等能力,同时要具备一定的写作能力,能够准确描述问题案例;
5.具备较强的抗压能力,有吃苦耐劳精神,有大局观
【上班时间-两班倒】
A班:9:00-18:00
B班: 11:00-21:00 (B班下班可以企业滴滴打车回家)
轮班轮休,周休2天,月休8天,有事可调休,很灵活
【工作地址】
苏州市-吴中区-马夏路与淞葭路交叉口东南200米
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工作地点
苏州*******************

工作地点

客户公司信息
客户公司名称 某大型公司
客户公司地址 深圳宝安区
客户公司人数 500-999人
公司信息
公司介绍
广东善世企业服务集团有限公司是一家立足粤港澳大湾区,服务覆盖全国的人力资源综合服务集团。通过为客户提供人力资源服务外包、中高端人才寻访、人力资源信息技术、咨询与培训等解决方案,帮助客户实现更丰富的人力资源供应、更优的配置结构和配置效率、更低的经营风险和运营成本、更灵活的组织和更高效的流程。公司注册资本3300万元,在广州、深圳、成都、北京、上海等20多个城市设立了30多家分支机构。现为广东人社厅广东劳动学会副会长单位、广东省人才开发与管理研究会副会长单位、广东省人力资源管理协会理事单位、广州市心理咨询师协会常务理事单位、广东省守合同重信用企业、国际金钥匙组织中国区全国战略合作伙伴;先后荣获广东省优秀人力资源综合服务商、广东省诚信人力资源服务商、中国服务贡献奖、华南人力资源服务创新奖、广东省爱心企业等荣誉。 我们为每一位有实干能力、有梦想、踏实勤奋的伙伴提供位于超甲级写字楼一线江景的良好工作环境、和谐高效的合作氛围、灵活的升迁激励机制。 公司经营管理依法依规,入职即签劳动合同,缴纳五险一金;五天工作制,法定假期按国家规定执行。 微信公众号:“善世集团”网站:www.sshrs.cn 交通:地铁万胜围站地下通道可直达保利发展广场(楼顶有“保利发展”字样,原名保利天幕广场)。
工商信息
企业名称 广东善世企业服务集团有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股)
法人代表 莫天勤
经营状态 在营(开业)
成立时间 2014-02-25
注册资本 3300万元
暂无内容
认证资质
营业执照信息 人力资源服务许可证
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