更新于 1月14日

人事主管

6000-8000元
  • 西安碑林区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘培训绩效管理薪酬福利人力资源服务
岗位内容:
1. 管理公司的人力资源策略和计划,确保与公司的业务目标相一致。
2. 设计和执行员工招聘计划,管理面试、录用和聘用程序。
3. 维护员工信息系统,跟踪员工个人记录并处理员工问题。
4. 制定、评估并实施全面的员工培训计划,以提高员工技能水平和知识储备。
5. 管理员工绩效评估体系,并为员工提供特别的支持和指导。
任职要求:
1. 学士学位及相关领域的经验;
2. 具有卓越的沟通技巧,包括写作报告和撰写业务文件;
3. 对国内和国际劳动法非常熟悉;
4. 能够在高压和快节奏的环境下工作,并优先解决任务的优先级。
5. 具有良好的团队合作精神,能够作为一名成熟、自信的智囊团成员。

工作地点

陕西省西安市碑林区建国五巷63号

职位发布者

王女士/人力资源部经理

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公司Logo西安市碑林区第三爱心护理院
碑林区第三爱心护理院是一家新型的医疗和养老结合的护理院。“孝治天下,老有所依,失能照护,为民解忧”是我们的建院宗旨,“老人舒心,儿女放心,政府安心”是我们的目标。护理院主要为失能老人及重症残疾人提供生活照护,健康保健,慢病防治,康复护理,临终关怀等服务。我院硬件设施齐备,拥有最先进的日立32排CT机、日立彩色超声波诊断设备、日立床旁X光机、迪瑞专业生化实验室以及各种老年病康复训练设备,专业特色的老年餐厅,为失能老人照护做好保驾护航。我院创办人均来自一线多年的养老行业精英,也是我市医养结合临床理论的学术带头人。拥有业务精湛的医疗护理团队,专业的护工队伍,专科营养师。同时,我院引进行业领先的信息化管理平台,对每一位老人的身体健康状态、个人喜好等数据进行不间断的采集与分析,通过云数据传输给每一位医护人员。领军人物司冬梅、周彩云屡获行业嘉奖。我们将竭诚让每位老人老有所养,老有所医,老有所乐,老有所为。我们一起,让爱传递!
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