400-885-9898
职位描述
企业客户KA大客户电话销售广告/营销电子商务互联网
岗位职责：
【月考核方向】
未设组：三个月内开两单则进入设组
设组：每月业绩目标（目标=人效值*人数）
【每日核心事情】
1、帮助组员关单（一般是视频会议和到访会议）
2、组织组内的早启动会议、晚分享会议
【每周核心事情】
1.分析组员录音提升组员的专业度
2.周问题项沟通-解决本周出现的问题
3.学习提升自己的专业度以及组的素材库的更新迭代
【常见协同岗及事情】
选品岗：选品报告、新媒体组：做个人的IP账号素材获取
任职要求：
【专业经验】
1、有至少2年销售管理实战经历，0-1搭建优先
2、有过一线电销Top经验
3、愿意从做业务开始（三个月内开2单）
【软素质】
企图心强，有一定的抗压能力，沟通说服力、深度思考力、复盘总结能力
薪资组成：
【试用期】薪资组成=基础薪资+提成
（打款则随工资放，无等待期）
【正式期】薪资组成=基础薪资+绩效薪资+月PK&TOP奖金（若有）
+团队提成
（打款则随工资放，无等待期）
晋升通道：
【晋升依据】团队人效和团队规模
【晋升所需周期】1个自然年
【晋升方向】销售中组长（管理半径20人）
【月考核方向】
未设组：三个月内开两单则进入设组
设组：每月业绩目标（目标=人效值*人数）
【每日核心事情】
1、帮助组员关单（一般是视频会议和到访会议）
2、组织组内的早启动会议、晚分享会议
【每周核心事情】
1.分析组员录音提升组员的专业度
2.周问题项沟通-解决本周出现的问题
3.学习提升自己的专业度以及组的素材库的更新迭代
【常见协同岗及事情】
选品岗：选品报告、新媒体组：做个人的IP账号素材获取
任职要求：
【专业经验】
1、有至少2年销售管理实战经历，0-1搭建优先
2、有过一线电销Top经验
3、愿意从做业务开始（三个月内开2单）
【软素质】
企图心强，有一定的抗压能力，沟通说服力、深度思考力、复盘总结能力
薪资组成：
【试用期】薪资组成=基础薪资+提成
（打款则随工资放，无等待期）
【正式期】薪资组成=基础薪资+绩效薪资+月PK&TOP奖金（若有）
+团队提成
（打款则随工资放，无等待期）
晋升通道：
【晋升依据】团队人效和团队规模
【晋升所需周期】1个自然年
【晋升方向】销售中组长（管理半径20人）
工作地点
海珠区掌上大学(广州分公司)702
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职位发布者
杨蕾/招聘组长
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掌上大学掌上大学介绍杭州新麦科技有限公司是一家年轻的互联网创业型企业，我司致力于创办中国高校第一服务品牌性平台主营业务基于2000万大学生的企业服务平台，为提供企业产品进入高校市场的销售解决方案，并用大学生专业技能及空余时间完成企业内部专业性、成长性实践工作。掌大深耕校园市场6年，累计完成3轮数千万融资，服务奥美、阿里巴巴、百事可乐等1000余家知名企业，2018年合作企业投入校园市场的营销及服务费用超过3000万，2020年预计突破5000万。企业文化定位：全球企业的校园事业部愿景：让全球在校大学生服务全球企业使命：让每个大学生成为精英掌上大学秉承“让每一个大学生成为精英”的使命一直在校园领域深耕。崇尚“战斗文化”，坚信：无论是职场人员还是公司，要想进化，只有通过一场场战斗来实现。每一场战斗将伴随优胜劣汰，胜则高绩效相伴，败则淘汰。如果你是一个不甘于平庸，渴望蜕变，渴望进化的人，掌大是你的不二选择！发展历程简介2013年成立于的温州大学学生创业团队2014年获得全国大学生创业挑战杯，国赛金奖2015年获得solidworks百万级种子轮融资2016年获得青松基金千万级天使轮融资2017年获得赛伯乐数千万A轮融资2018年CEO张良玉获得福布斯中国30位30岁行业精英榜单2019年 CEO张良玉入选2019杭州大学生杰出创业人才2019年启动千校校园工作室计划，由掌上大学提供的企业资源，3年内辅助1000所高校的掌上大学校园工作室实现每月万以上的利润的目标
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