软件测试工程师

岗位职责
1、参与需求评审：参与产品需求和设计评审，关注产品设计与的合理性、可测性。
2、测试方案设计：设计合理的测试策略与方案，包括测试计划、测试用例等，并参与测试用例的编写与评审。
3、测试执行与问题跟踪：执行测试用例，跟踪问题闭环，确保项目正常上线。准确详细描述缺陷产生的过程及现象，协助开发人员定位并跟踪修复缺陷。
4、质量保障与提升：保证被测系统的质量，通过流程推动策略、方法和工具等创新，提升研发质量和效率。负责产品线的质量保障工作，不断改进测试效率、覆盖度和自动化程度。
5、测试环境维护：进行测试环境的部署及维护工作。
6、测试工具与流程建设：负责公司测试工具和测试流程的搭建与完善工作，参与开发效率工具，保证技术项目质量。
7、新技术研究与推广：研究与推行测试新技术，结合CI/CD提高测试质量和效率。
8、团队协作与指导：为一线交付工程师提供技术指导。具备带领团队、赋能组织的意愿者优先。
任职要求
1、统招本科以上学历，计算机软件相关专业；
2、熟练掌握多种测试方法和技术，如黑盒测试、白盒测试、灰盒测试等，能够根据不同的项目需求选择合适的测试策略。
4、具备自动化测试能力。
5、熟悉MySQL、Oracle等数据库。
6、熟悉Linux操作系统及常用命令。
7、熟悉性能测试工具，如JMeter、LoadRunner 等，能够制定性能测试方案，执行性能测试，并对性能问题进行分析和调优。
8、掌握接口测试工具，如 Postman、SoapUI 等，能够对接口进行全面的测试，包括功能、性能、安全等方面。
9、具备良好的编程思维和代码设计能力，能够编写易于维护和扩展的测试代码。
10、熟练使用缺陷管理系统以及测试用例管理系统。
综合素质
1、自驱能力强，对项目质量负责，能主动发现问题并推动项目持续改进。
2、具备较强的问题分析和学习能力，有较好的沟通协调能力。
3、具备宽阔的技术视野和良好的技术前瞻性。
4、抗压能力强，富有激情，能胜任重复性的工作，能快速融入团队。
5、工作主动负责，乐观开朗，有良好的团队合作精神。