更新于 12月31日

新媒体平台策略

1.5-2.5万
  • 武汉蔡甸区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 氛围活跃

职位描述

新能源汽车
岗位职责:
1、深耕四大平台流量分发逻辑、内容特质、用户习惯,结合猛士品牌定位、公关传播主线及越野用户画像,搭建平台差异化公关传播策略 + 品效合一增长策略,明确各平台传播主题、内容方向、流量玩法及引流转化路径,确保新媒体传播贴合品牌调性、承接公关战略、赋能用户增长;
2、运用 Excel、SQL、第三方专业统计工具,搭建新媒体全链路数据监控体系,拆解播放量、互动量、品牌提及量、粉丝增长、引流转化等核心指标,精准定位传播卡点、内容短板、渠道低效等问题,输出可落地的策略优化方案,持续提升品牌传播效率与流量增长 ROI;
3、挖掘适配猛士越野品牌调性的新媒体精准渠道,统筹垂类 KOL/KOC 资源合作、平台流量精准投放、跨界品牌联动、越野圈层渗透等渠道运营工作,建立渠道效果评估与成本管控机制,动态优化渠道资源配比,实现品牌精准触达、高效传播与优质流量引流;
4、结合猛士越野品牌特质、公关传播节点(品牌发布会、越野赛事、新品亮相等)及用户核心需求,创意策划高吸引力、高传播性、高转化性的新媒体拉新裂变、品牌互动活动,驱动用户自发传播分享,实现品牌声量裂变式提升与 APP / 私域精准用户增长;
5、牵头新媒体传播策略、渠道运营、品牌活动全流程落地,高效联动内容创作、设计、技术、用户运营、营销、线下业务等内外部团队,协调资源、解决执行卡点、把控项目节奏,保障品牌传播与增长目标高效达成;同步联动公关舆情工作,把控新媒体传播内容合规性,维护品牌正面形象;
6、复盘新媒体传播与增长项目全流程,提炼爆款内容逻辑、优质渠道运营、高效活动策划的核心方法论,输出标准化 SOP、策略方案模板、数据复盘手册,沉淀可复用的新媒体运营体系,赋能团队专业能力提升,支撑品牌新媒体公关传播长效发展;
7、承接公司核心公关传播任务,将品牌价值、越野文化、产品亮点融入新媒体运营全环节,通过内容、活动、渠道多维触达,强化用户对猛士品牌的认知与认同;收集新媒体端用户反馈与市场洞察,反向赋能品牌公关策略优化、传播内容升级。

任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、新媒体传播、广告学、数据分析、公关等相关专业优先;
2、3 年及以上抖音 / 小红书 / 视频号 / 公众号四大平台全链路策略运营经验,具备汽车(新能源 / 越野品牌优先)行业品牌公关新媒体传播实战经历,有独立搭建新媒体策略体系、主导千万级品牌传播量 / 流量增长项目、打造品牌爆款传播活动案例者优先;
3、精通四大平台流量分发规则、内容传播规律、用户行为习惯,熟悉平台最新政策、热点玩法及流量投放机制,具备品牌公关视角下的新媒体品效运营能力;
4、极强数据驱动思维与分析能力:熟练使用 Excel、SQL、蝉妈妈 / 千瓜 / 新榜等第三方统计工具,能独立拆解新媒体传播与增长全链路数据,精准定位核心问题,输出可落地的策略优化方案,以数据指导品牌传播与流量运营决策,具备优秀的数据分析、报告撰写与逻辑梳理能力;
5、优秀渠道拓展与运营管控能力:能快速挖掘适配猛士越野品牌调性的精准新媒体传播渠道,具备垂类 KOL/KOC 资源整合、平台流量投放、成本精细化管控实战经验,可高效提升渠道传播效果、控制运营成本,实现品牌精准触达与优质流量引流;
6、创新品牌传播活动策划能力:具备敏锐的品牌洞察与创意策划能力,能深度结合猛士越野品牌特质、公关传播需求及用户痛点,设计有品牌辨识度、用户吸引力、自发传播性的拉新裂变、品牌互动活动,驱动品牌声量与用户规模双增长;
7、超强跨部门协同与项目统筹能力:能高效联动内外部团队,统筹新媒体传播项目全流程落地,灵活应对执行中的资源协调、流程卡点、突发问题,强目标导向,保障品牌传播与增长目标按期达成,具备优秀的沟通协调、问题解决与抗压能力;
8、专业方案撰写与方法论沉淀能力:能独立输出高质量新媒体传播策略方案、数据复盘报告、项目总结报告,逻辑清晰、落地性强;善于复盘总结项目经验,沉淀可复用的传播运营、渠道管理、活动策划方法论,赋能团队专业能力提升;
9、品牌公关敏感度与合规把控能力:具备较强的品牌公关意识,精准把控新媒体传播内容的品牌调性与合规性,规避传播风险;能快速响应公关传播节点,联动舆情工作维护品牌正面形象。

工作地点

武汉蔡甸区东风汽车集团股份有限公司猛士汽车科技公司-南1号门

职位发布者

程女士/招聘专员

刚刚活跃
公司Logo东风汽车公司标签
东风汽车集团有限公司(简称“东风公司”)是中央直管的特大型汽车企业,总部位于“九省通衢”的江城武汉,现有总资产3256亿元,员工16万多名。东风公司主营业务涵盖全系列商用车、乘用车、新能源汽车、军车、关键汽车总成和零部件、汽车装备以及汽车相关业务。事业分布在武汉、十堰、襄阳、广州等国内20多个城市,在瑞典建有海外研发基地,在中东、非洲、东南亚等区域建有海外制造基地,在南美、东欧、西亚等区域建有海外营销平台,拥有法国PSA集团14%的股份,是PSA三大股东之一。经营规模超过400万辆,位居中国汽车行业第2位;销售收入超过6000亿元,位居世界500强第65位、中国企业500强第15位、中国制造业500强第3位。东风公司于1969年创立于湖北省十堰市,前身是“第二汽车制造厂”,1992年更名为东风汽车公司。2005年成立控股子公司东风汽车集团股份有限公司,在香港联交所挂牌上市。2017年完成公司制改制,更名为东风汽车集团有限公司。东风公司建设发展近半个世纪以来,积淀了厚重的科技与文化底蕴,构建起行业领先的产品研发能力、生产制造能力、市场营销能力与客户服务能力,累计产销汽车超过4000万辆、上缴税费超过4000亿元,为推动国民经济发展、促进社会就业、改善民生福祉作出了积极贡献。特别是党的十八大以来,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,东风公司深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十八大、十九大精神,坚持以新发展理念为统领,各项事业呈现新气象,综合实力和核心竞争力不断增强,开辟了发展新境界。东风公司坚持创新驱动,致力于建设世界汽车科技强企。研发实力雄厚,目前已形成以东风公司技术中心为主体、各子公司研发机构协同运作的复合开发体系,东风公司技术中心是国家级“企业技术中心”、国家一类科研院所、国家级“海外高层次人才创新创业基地”。乘用车形成多个整车平台和发动机平台,具备K&C试验、整车NVH试验、电磁兼容试验等试验能力;商用车具备整车、发动机、车身开发和关键总成零部件的开发能力。科技创新能力保持行业领先,中国汽车工业科学技术奖获奖数量、质量居行业前列,东风猛士获国家科学技术进步奖一等奖,混合动力城市客车节能减排关键技术获国家科技进步奖二等奖。东风公司坚持自主发展,矢志不渝发展自主品牌。东风自主品牌乘用车已形成东风风神、东风风行、东风风光、东风启辰等多个子品牌齐头并进、协同发展的格局,产品涵盖轿车、SUV、MPV、CUV等各类车型,覆盖高级、中级、经济型等各个级别;商用车涵盖重、中、轻、微、特全系列;新能源汽车涵盖纯电动、插电式混合动力、燃料电池等多个系列,纯电动车续航里程达到行业领先水平;把握汽车产业与互联网融合发展趋势,前瞻布局智能网联汽车,建立了车联网品牌WindLink,无人驾驶乘用车和商用车已分别达到了L3和L4水平。东风自主品牌销量跨越百万辆,位居行业第三位,其中商用车位居行业第一位。创新出行服务模式,汽车分时租赁平台“东风出行”已上线运行。实施东风品牌战略,“品质、智慧、和悦”的核心价值理念深入人心。强化央企责任担当,对口西藏、新疆、广西、湖北、河北的9县市多领域开展精准扶贫工作,在公益助学、抗灾救困、环境保护等方面积极履行社会责任,获得广泛的社会影响力和系列荣誉。面向未来,东风公司把握汽车产业轻量化、电动化、智能化、网联化、共享化发展趋势,围绕“为用户提供全方位优质汽车产品和服务”的发展定位,确立了“加快建设卓越东风、开启世界一流企业发展新征程”的新阶段使命,努力把东风建设成为具有全球竞争力的世界一流汽车企业。提出了今后五年“三个领先、一个率先”的奋斗目标,即:经营质量行业领先,销量跨越600万辆,向更高目标挑战;自主事业行业领先,核心能力大幅提升,商用车形成领先新优势,乘用车规模效益达到领先水平;新兴业务行业领先,新能源汽车研发及资源掌控能力、产业化规模居于行业领先位置,智能网联汽车、出行服务及水平事业形成领先优势。同时,倡导企业与员工共创共享,使全体员工高质量跨越小康,率先享有新时代美好生活。东风和畅,与你偕行。今天的东风公司,正以自信豪迈的步伐奋进新时代、阔步新征程,将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,努力做强做优做大,奋力实现“三个领先、一个率先”,加快建设卓越东风,开启世界一流企业发展新征程,为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦、创造更加美好的汽车生活作出积极贡献。
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