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业务代表(永嘉)

5000-9000元
  • 温州永嘉县
  • 1-3年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 氛围活跃
  • 团队执行强
  • 管理人性化

职位描述

面销/陌拜地推销售快速消费品食品/饮料
工作职责:
1. 建立、维护专业的工作形象(穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等);
2. 按照公司业务政策流程,对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访,建立、维护长期稳定的业务;
3. 适时开发新客户,拓宽客源;
4. 根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行,包含:常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等;
5. 增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会,如:增加多点陈列、增加可见库存等;
6. 负责客户处我司产品的库存管理,并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作;
7. 确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整;竞争同行等市场信息,客户需求及时反馈;
8. 负责区域内信用客户信用账款的管理(建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决);
9. 负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作
10. 产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作;
您将收获:
工作环境:
暖心、人性、充满人文关怀;
薪资福利:
具竞争力且高于同业水平,25日准时发当月工资,社保、公积金、商业险(含家属),且合法合规全面缴险交金;
销售激励奖、年终奖金、年度调薪,长期服务奖;
各项补贴如(交通、通讯、出差、误餐、高温);
发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假;
各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动;
职业发展
各种培训以及贴身带教辅导,帮助员工迅速成长并提高业绩;
跨区域、跨省份的工作、调派机会,不设限的晋升平台(公司总经理或者更高)
任职资格:
职位要求:
1. 大专及以上学历, 并具备如下能力:
(1) 业务拓展:具备强业务拓展能力,能够把握业务机会不断开疆扩土;
(2) 专业知识:乐于进行知识技能的专业学习,在特定领域不断深挖,在工作中展现专业素养;
(3) 领导意愿:愿意主导事务进程,关键时候能够站出来领导他人;
(4) 理性沟通:沟通风格以理性为主导,偏好就事论事,在谈话中时刻关注自己的目的;
(5) 主动性与责任心:做事积极主动,富有责任心;
(6) 追求卓越:充满职业抱负,给自己设立高目标要求,愿意为了更高成就付出额外时间精力;
(7) 抗压能力:视工作压力为常态,具备韧性,抗压能力强,面对困难和挫折也能保持情绪稳定;
2. 曾有快速消费品经验的候选人优先考虑;
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工作地点

温州永嘉县王家坞大厦B栋

职位发布者

刘妍甫/人事经理

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公司Logo浙江太古可口可乐饮料有限公司公司标签
浙江太古可口可乐饮料有限公司是由太古中萃发展有限公司、太古饮料和杭州合众工业集团有限公司共同投资兴建的,注册资本为2000万美元。于1989年10月8日正式开业。作为太古可口可乐在浙江省的装瓶厂,浙江太古可口可乐担负着浙江省内(不含嘉兴市)可口可乐系列饮料的生产和销售业务,年销售额逾30亿元。公司主要生产、销售可口可乐系列饮料,包括可口可乐、零度可口可乐、雪碧、芬达、怡泉汽水、美汁源系列饮料、纯悦水、水动乐果味营养素、咖啡、茶饮料、爆锐运动饮料、魔爪功能型饮料等。成功的市场营销、高效的运作管理、良好的企业形象,浙江太古可口可乐塑造了一个崭新的成功企业典范。浙江太古可口可乐已建成遍及全省销售网络,到目前为止已在全省各地设立了93个销售分公司和办事处,员工总人数达2400人。公司所用的原材料,除主剂外,糖、PET瓶、罐、纸箱、瓶盖等,均由国内企业生产,本地化率早已达到99.8%,为社会提供了逾万个就业机会和每年为国家创造数千万元的税收。社会是企业生存壮大的根本。公司累计投入500多万元支持社会公益事业,从文化、教育、体育、环保、社会福利等多方面回报社会。同时,公司内部也不断弘扬积极的团队精神,使公司从内部到外部都获得了很高的评价,形成了“乐创新、心服务、悦生活、臻至善”基于多元的企业文化。
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