外贸部主管

岗位职责

1，制定与执行销售策略：根据市场需求和公司目标，制定详细的外贸推广计划和销售策略，并监督执行情况，以确保销售目标的达成；
2，团队管理与培训：负责组建和管理外贸业务团队，包括招聘、培训和考核团队成员。通过有效的团队建设和管理，提升团队的整体业绩和工作效率；
3，客户开发与维护：积极开拓国际市场，开发新客户并维护老客户关系。与客户保持密切沟通，了解客户需求并提供解决方案，促进业务的持续增长；
4，商务谈判与合同签订：参与或主导商务谈判过程，与客户签订贸易合同并确保合同的顺利履行。同时，关注合同履行过程中的问题并及时解决；
5，市场调研与分析：定期进行国际市场调研和分析工作，了解市场趋势、竞争对手动态以及客户需求变化等信息，为公司决策提供支持；
6，部门协调与沟通：协调外贸部门与其他相关部门（如生产、物流等）之间的关系，确保各部门之间的顺畅沟通和协作；
7，数据分析与报告：对销售数据进行收集、整理和分析工作，形成销售报告并向上级领导汇报工作进展和成果；

任职要求

1，大学本科及以上学历，国际贸易、商务英语或相关专业毕业；具备扎实的国际贸易理论基础和专业知识；
2，具备优秀的英文听、说、读、写能力，能够流利地与外商进行沟通和交流；
3，具有多年的外贸工作经验，熟悉外贸流程和相关法律法规；
4，具备三年以上轴承产品知识和外贸行业经验；
5，熟练掌握计算机办公软件和各种互联网工具开发客户；具备优秀的商业意识和谈判技巧能够在激烈的市场竞争中为公司争取更多利益；
6，具备独立解决问题的能力面对复杂多变的市场环境能够迅速应对各种挑战；
7，具备较强的责任心和团队合作精神能够带领团队共同完成任务；不断探索新的市场和业务模式。


工作地址：
全国各省会城市或直辖市均可