队伍发展岗

岗位职责：

1.负责团险渠道代理人的招募工作，包括创业说明会的组织和实施、增员方案宣导、简历筛选、组织面试、新人入职等；
2.负责团险渠道代理人的培训落地，按照总部制式化培训体系，完成代理人销售技能、公司文化、绩优提升等培训工作，持续赋能营销队伍，助力达成营销任务；
3.负责团险渠道代理人的荣誉推动，持续追踪推动代理人达成荣誉体系标准，提升队伍能力，营造积极向上的团队文化，激活团队活力；
4.负责团险渠道代理人的考核管理，通过负责定期组织基本法的学习和宣导，通过业绩督导持续推动团险渠道代理人达成考核或晋升，确保基本法有效发挥管理作用；
5.负责团险渠道代理人的日常管理，做好团险渠道代理人业绩统计分析、早夕会组织和活动量管控等，确保队伍稳定、产能提升、成本可控；
6.负责团险渠道代理人的风险管理，协助总部进行保费、佣金等数据的复核工作，确保合规风险底线；
7.完成领导交办的其他工作。

专业要求：

经济学、管理学、财经商贸大类、理学、工学、等其他相关专业

学历要求：
原则上要求具有国家主管部门认可的大学本科及以上学历学位

工作经历要求：

职位福利：住房补贴、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、补充医疗保险、绩效奖金、五险二金

职位亮点：须有同业寿险公司3年及以上的相关工作经验

招聘流程：1.发布公告 2.简历筛选及资格审查 3.笔试 4.面试 5.确定拟录用人选

6.发送录用通知 7.组织体检 8.背景调查 9.办理入职手续

时间安排：报名时间截止到11月底。