早教课程销售/储备干部/全球早教top1

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您的薪酬：
1.无责底薪4000；
2.高提成3%-7%+专项奖励，月均13000-20000，多劳多得，依据个人能力无上限；
3.试用期不打折；
4.五险一金+带薪年假；
5.每人配发手机；
您的晋升：
咨询顾问——咨询经理——校区负责人——城市负责人——合伙人
岗位优势：
1.行业独角兽，南京无竞争对手
2.公司每天提供海量的优质客户资源；
3.城市负责人帮扶，校长亲自带教，促成尽快开单，对其中佼佼者作为储备干部培养；
4.完善的培训体系：入职培训-岗前培训-专业培训-在岗培训；
5.年轻人多，友善、阳光、积极的工作氛围，方便融入；
6.本行业不在双减范围内，没有政策风险，可持续发展；
7.校长和城市负责人都是咨询顾问出身，懂营销，重视营销，理解营销价值；
【岗位职责】
1.负责电话沟通，接听咨询电话，接待来访家长，为客户提供专业咨询及服务，并达成课程销售；
2.保持与已签约家长的良好关系，进行保单，续费，引导和推荐；
3.维系客户满意度，按时完成中心下达的销售任务，协助完成自身团队业绩；
4.积极参与相关市场活动，确保按时参加相关培训及会议；
【任职要求】
1.大专及以上学历，优秀可放宽，有销售经验优先，资质较佳的应届毕业生亦可；
2.有较好的亲和力及工作激情；
3.性格开朗，有良好的沟通技巧和逻辑思维能力，应变能力好、抗压能力强；
我们有三个校区，均在地铁站点附近，方便通勤（可灵活安排）
1、仙林金鹰
2、鼓楼花生唐
3、凯瑟琳广场
工作时间：早十晚七 中午休息一个半小时