岗位职责:
1.参与公司战略研究,根据公司战略及经营目标,制定公司经营标准,保证项目的顺利执行与业务目标的达成。
2.对部门有独立把控风险的能力。
3.策划推进公司经营计划,进行市场发展跟踪和策略调整;
4.市场开拓与维护,制定市场开拓计划,积极寻找潜在客户和项目机会,扩大公司的市场份额;建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度和忠诚度,促进长期合作;收集市场信息,分析市场趋势,为公司的战略决策提供可靠依据。
5.明确团队成员的职责分工,提高团队的工作效率;组织团队培训,提升团队成员的业务能力和综合素质,打造一支高效、专业的经营团队;激励团队成员,营造积极向上的工作氛围,增强团队的凝聚力和战斗力。
6.主要负责相关市场的拓展、推广、客户维护与组织实施工作。
7.负责相关业务领域的项目市场调研及可行性分析。
8.与目标客户签署合同,跟进业务相关工作,以及及时推进回款进度。
9.上级领导安排的其他经营部相关工作。
任职要求:
1、年龄:不小于30岁;
2、家庭:家庭稳定无负担,随时可出差;
3、工作年限:市场开发、商务经理、销售经理、相关工作年限不低于5年;
4、学历:大专及以上
5、能力:思维敏捷,具有独立谈判的能力。较强的学习能力,客户关系管理,投标,合同签订,项目管理等相关知识。
6、专业:最好是电力相关专业,有一些电力设计的基础知识
7、为人:抗压能力强,做事踏实,干净。
福利待遇:五险一金、节假日福利、生日福利、人才公寓、午餐、员工体检、定期团建等。
各种假期:法定假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、工伤假、病假、事假。