岗位内容：
1. 负责门店人员的日常管理和培训，使员工具备良好的服务能力和销售技巧。 2. 负责门店商品的陈列和促销活动的执行，提高店铺的形象和业绩。3. 维护客户关系，提高客户满意度。4.与总部协同，执行品牌策略。
4.会简单的装造者优先。
任职要求：
1.2年以上快时尚品牌门店管理或零售行业管理经验，。
2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。
3. 良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理好与顾客之间出现的纠纷和问题，对门店管理有深入了解。