1.质量体系管理 ① 负责公司质量管理体系的搭建; ② 定期组织进行质量管理体系运行有效性评价; ③ 组织指导各部门进行质量管理体系的优化和改进; ④ 负责组织质量管理体系第二方、第三方审核; ⑤ 负责审核不符合项的跟踪更改。 2.质量目标管理 ① 负责公司质量方针和公司/部门质量目标的搭建; ② 根据公司质量目标,制定详细的质量计划和控制措施。 ③ 负责组织进行质量计划的执行与质量目标的达成,包括原材料检验、过程检验、成品检验等环节。 3.质量检验 ① 负责产品质量检验的策划和实施; ② 负责测量与试验设备的策划、实施和管理; ③ 负责不合格品控制; ④ 负责不合格责任判定。 4.质量改进 ① 拟定和完善公司有关质量问题方面的规章制度; ② 组织各部门对内部外部质量问题进行分析整改,形成整改报告; ③ 协助上级分析、处理和解决客户质量问题,满足内、外部客户的质量需求; ④ 负责批量质量问题的分析、调查、处理。 5.质量文件 ① 负责编制PPAP、APQP中质量部分; ② 检验文件编制、检验所需检测设备的提报、现场质量问题调查处理和客户反馈的处理、数据统计分析; ③ 负责产品的检验记录编制发放。 6.质量培训 ① 组织实施质量管理培训,提升员工质量意识与质量技能; ② 培训指导新员工快速熟悉质量标准与检验流程。 7.质量会议 ① 负责组织召开质量专题会议; ② 负责本部门会议的组织召开,会议问题、记录的编制下发。 8.废品管理 ① 制定废品管理制度并监督实施; ② 定期组织处理料废和工废产品; ③ 发起退废流程,并办理退废发票。 9.领导安排的其他临时工作 1.大专及以上学历,专业不限 2.3年以上相关工作经验,对汽车零部件行业具有深入了解。 3.熟悉ISO 9001/IATF16949等质量管理体系标准,具备质量管理理论知识,掌握质量控制工具和方法。 4.具备优秀的计划能力、良好的分析判断能力、组织协调能力、执行能力。