日本通讯公司正社員総合職+保険完備（赴日）

岗位介绍：
【企画】
・従業員の声を聞き、改善案の計画と実行（研修、面談、交流会など）
・店舗運営、商品販売、マーケティング及び販売企画の策定
【事務】
電話対応、来客対応、従業員の勤務評定と管理。
・営業利用の契約書、見積書、企招聘岗位：
1）企划:改善案企划·执行、店铺经营、商品销售等企划制定
2）事务:接待访客、职员工作管理、企划书制作等
3）店铺运营:手机网络营业 签约售后，店铺运营，促销等活动
应聘条件：
1.日语N2级以上，日常会话流利水平，可以无证书。
2.有团队合作能力，有适应能力。
3有日语基础者 大欢迎。男女不限。
工作时间:
每周工作5天，每天8小时。
薪资待遇:
1）月薪:12000-15000元 人民币
2）每年加薪2次（4月/10月），奖金每年2次（8月、1月）
3）有交通津贴、加班津贴、出差津贴。
4）提供住宿
工作地点：日本全国 可以选择 总部在东京
签证类型：
技术人文与国际业务，可带家属，可永住。
大手上市公司正社员采用。
其他福利：
五险一金、绩效奖金、年终分红、全勤奖、员工旅游、每年多次调薪、股票期权、交通补助、食宿补助。画書などの書類を作成する。
【テレコムカスタマーサービス】
・電気通信会社カウンターカスタマーサービス
・販売促進などのイベントの運営
採用条件
1.日本語N 2、日常会話が流暢で、証明書がない
2.短大以上の学歴
年収例
■328 万円
24 歳・一般職・入社 2 年目／月収 24 万円＋賞与 40 万円
■420 万円
27 歳・主任職・入社 4 年目／月収 30 万円＋賞与 60 万円
■550 万円
33 歳・課長職・入社 5 年目／月収 40 万円＋賞与 70 万円
休日休暇
■週休 2 日制（月 8～10 日）
└他にも、自由に休みが取れる制度あり！
年間休日 108 日 ，年次有給休暇（初年度 10 日付与） ，慶弔休暇 ，育児休業 ，介護休業 ，子の看護休暇 ，産前産後休業 ，裁判員休暇 。
◎産休・育休希望者の取得率 100％！希望者の職場復帰率も 100％！
◎時短勤務制度あり！時短勤務で復帰した社員も多数！
◎今年度より「慶弔休 wp