岗位职责：
1.公司提供资源，通过网络渠道及其他方式与有执业资格证书的人员联系。
2.深入了解和分析人员需求，建立合作关系。
3.与有证书的人员签订合同，匹配其他部门业务需求，完成部门工作的后续跟进。
任职要求：
1.年龄20-40；
2.具有较强的沟通能力及抗压能力；
4.做事认真踏实，有团队协作精神，有能力者可快速晋升。
福利待遇：
1、薪资结构：无责底薪+高提成(综合6K+)
2、缴纳五险
3、月生日会，年终奖，定期月聚餐，拓展活动，年旅游等；
春节提早放假，带薪享游！
上班时间：9:00-17:50 双休 法定节假日正常休假