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岗位职责: 1、根据公司整体战略目标和市场环境,制定区域业务发展战略和规划,分解战略目标为具体行动计划,并组织实施,确保战略目标的达成; 2、维护及开发区域(京津冀)的政企大客户,深挖区域市场潜力,积极寻找和拓展新的业务机会和合作伙伴; 3、负责智库建设,京津冀区域的标杆学习、红色教育等教学线路开发和落地,打造京津冀教学产品体系; 4、全面负责项目的落地达成,监督组织项目实施的规范性、专业性、安全性等,不断提高交付能力,提升客户体验感; 5、负责组建和管理区域业务团队,明确团队成员的岗位职责和工作目标,并对团队提供必要的培训和支持,提升团队成员的专业能力和业务水平。 任职要求: 1、本科及以上学历,40周岁以下,5年以上同岗位工作经验; 2、8年以上企业市场管理及B端客户工作经验,熟悉红色培训、党建咨询等相关行业领域,有过市场策划、营销推广与实施的成功案例者优先; 3、热衷于培训或咨询行业,拥有办公室主任、党建工作经验相关行业从业经验更佳; 4、热爱挑战,执行力强,很强的合作精神与协作意识,具有赋能式和教练式的管理意识; 5、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的市场开发能力、资源整合能力和团队管理能力; 6、优秀的商务攻关、业务谈判、客户服务能力,良好的沟通与突发问题解决能力、商务礼仪技巧、谈判技巧等。
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典训文化发展有限公司
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典训2011年创立于革命圣地延安,是红色教育行业先行者。经过十余年的深入探索与实践,凭借业务链条的价值延伸和客户需求的创新转化,已成长为文化及产学研综合方案提供者。典训“以经典赋能时代”,将承载优秀民族文化的“历史之典”、纪录党的光辉历程的“红色之典”和代表社会发展典型的“时代之典”发掘提炼为生动教材和移动课堂。业务从“红色教育、传统研学”1.0版逐步发展至“先进考察、标杆学习”2.0版,再到“产学研生态服务”3.0版。“产学研生态服务”致力于向客户提供包括“样板案例、智库支持、文化建设、规划落地、产业对接”在内的一站式、系统化服务。目前,典训已累计服务客户一千余家,培训学员近二十万名,客户群遍布全国31个省市自治区。已构建起包括“1000+现场教学点、1000+专题课、1000+专家智库、1000+优质供应商”的丰富业务资源库。开发了40余条现场教学线路,现场教学网络已扩展至红色及历史文化资源丰富、社会发展典型经验突出的20个省市自治区。基于良好的客户满意度及显著的行业影响力,典训多次受到客户表扬和政府表彰,并荣任《红色教育培训服务规范》国家标准的制定者之一。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。在二次创业的新起点,典训努力将自身发展与时代进步紧密结合,坚持“传播经典,赋能时代”,打造“典型学习、文化赋能、产业互联”共建共享平台,通过不断的自我提升与优化,为客户提供更为精准、专业、高价值的服务。典训的目标是:在成立20周年之际,将服务团队扩展到20个省区,业务覆盖至少到100个地级市,服务综合业务客户1000+和单一业务客户4000+,发展为生态型的文化及产学研综合服务平台。
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