更新于 7月18日

全国储备-人力行政经理

7000-10000元

职位描述

人力资源服务
投递备注接受区域、品牌,此岗位为储备人力行政经理
1、负责制定公司组织架构及岗位编制工作,组织公司各部门对本部门职责内容及岗位说明书进行编写修订;
2、负责员工人事档案及员工异动(入职、离职、调动、转正)管理;
3、根据公司经营战略规划制订人力资源招募规划与年度招聘计划,制订招聘策略, 组织进行招聘实施与评估工作;
4、负责制订年度培训计划,组织实施公司内部培训方案,对培训效果进行分析与评估,负责公司内训师体系的建设与培养;
5、负责制订各部门的绩效考核及年度考评制度,同时对中层及以下人员的绩效管理工作进行指导、考评与监督;
6、负责制订并完善公司薪酬管理体系与薪酬福利制度,设定激励薪酬方案并组织实施;
7、负责编制和执行年度人力成本预算;
8、 负责劳动合同、人事档案、员工异动(入职、离职、调动、转正)的管理,劳动纠纷处理;
9、负责企业文化的建设;
10、负责公司人力资源、行政管理制度的制定、执行及检查监督工作;集团文件的学习、传达;
11、公文流转及文档管理;
12、及时有效完成领导交办事项。

工作地点

呼和浩特新城区内蒙古长久博嘉汽车销售服务有限公司(北二环店)

职位发布者

韩钟颖/人事行政经理

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公司Logo内蒙古长久博嘉汽车销售服务有限公司
内蒙古长久博嘉汽车销售服务有限公司成立于2018年9月,隶属于中国长久集团,坐落于美丽的呼市新城区北二环长久汽车园内。公司是一汽-大众在内蒙古自治区授权经销商,是集整车销售、售后维修、配件供应、信息反馈、保险理赔、二手车经销、评估置换为一体的汽车服务企业;公司秉承至诚、志专、致远的核心价值观,以敬业、求实、创新、奉献为宗旨,致力于为内蒙古地区广大一汽-大众用户提供严谨、细致的服务。公司经过近2年的筹备,将于近期正式营业。现诚邀汽车行业各岗位精英加盟,我们将努力为员工创造更加广阔的发展空间,提供公开、公平、公正的成长机会,以期每位员工都能在长久博嘉发挥出最大的潜能,并得到最快速度的成长。
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