更新于 9月11日

劳务管理副总监/经理

1.3-1.6万·16薪
  • 杭州西湖区
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

装饰装修工程劳务班组管理讨薪处理装饰装修
岗位职责:
1. 劳务资源建设: 开发并维护劳务渠道,建立公司劳务资源库。
2. 人员招募调配: 根据项目需求,及时招募、面试和配置各工种施工人员。
3. 现场协调管理: 处理项目现场劳务问题,协调各方关系,监督施工效率与规范。
4. 成本与合同: 参与劳务价格谈判,管理劳务合同,审核工程量与费用结算。
5. 风险防控: 确保用工流程合法合规,落实实名制、工资发放等政策,处理劳务纠纷(讨薪等)。
任职要求:
1.5年以上装饰行业劳务管理或项目现场管理经验。
2.熟悉装饰工种、工艺流程及国家劳动法规。
3.具备极强的沟通协调、谈判和解决冲突的能力。
4.责任心强,能承受压力,原则性强。

工作地点

杭州市西湖区双龙街199号金色西溪商务中心C座

职位发布者

胡学威/HR

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绿城建筑科技集团传承绿城企业文化、价值理念、品质营造能力及优质服务能力,遵循“真诚、善意、精致、完美”的核心价值观,依托“咨询管理、全维设计、高标施工、直营集釆”全产业链业务,构建“以科技为核心的建筑全产业链服务平台”,引领建筑行业一体化发展。同时,作为绿城中国“绿城+”板块核心成员,绿城建筑科技集团以高品质、一站式的房产品营造服务,反哺绿城中国,并围绕“未来建造”开展创新研发,持续提升绿城中国产品力水平。
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