更新于 12月31日

人事行政主管

4000-6000元
  • 郑州金水区
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘员工关系企业文化行政体系管理
岗位职责:
1、负责招聘工作,招聘渠道的管理,应聘人员的预约、面试;
2、员工入职、转正、异动、晋升、离职手续的办理;
3、员工档案的建立和管理,员工福利管理;
4、员工考勤编制、绩效考核审核及跟踪;
5、办公室日常管理,包括物资采购、车辆管理、办公环境管理;
6、员工文化活动、会议会务准备安排工作;
7、部门安排的其他工作。
任职要求:
1、有招聘销售岗位经验,优秀者薪资面谈;
2、思维敏捷,能独立思考,善于总结经验,有良好的沟通能力;
3、具有较强的敬业精神,责任感强,工作态度积极、有大局观。
职位福利:绩效奖金、周末双休、节日福利、通讯补助、五险

工作地点

郑州金水区美侨世纪广场A座5层

职位发布者

王女士/HRM

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公司Logo中原和仁医疗科技有限公司
中原和仁医疗科技有限公司(以下简称中原和仁)是省政府引智入豫、国企主导的国有混合制企业。是河南省政府省属骨干金融企业中原资产投资的唯一医疗板块企业,是专注于为医院、政府提供智慧医院(HIS&电子病历+互联网医院+物联网方案)、数字健康城市(区域智慧医疗+医联体/医共体)整体解决方案的高新技术企业。中原和仁自成立以来,聚焦于数字健康领域,以客户需求为中心、以临床为核心、以数据治理为手段、以用户满意为最终目标,逐渐形成云架构 HIS&EMR一体化的新一代医院信息系统、智慧云医疗平台、云医共体平台、医院集成平台、移动化医院信息系统等核心产品。多年来为解放军总医院、中南大学湘雅医院、湘雅二院、湘雅三院、武汉同济医院、浙江省人民医院、浙医二院、邵逸夫医院、广西国壮、江西妇幼等知名三甲医院为代表的全国三百余家医疗机构提供了智慧医院建设服务。同时,也直接参与了杭州市“城市大脑”等城市的医疗板块的建设。目前,中原和仁在政府改革、技术进步和社会创新的“双轮驱动”下,正逐步构建中国特色创新型医疗健康服务体系。包括发挥政府合理作用,解决群众就医便利性、加强行业监管性、调动医院主动性、提高医护人员积极性、提升医疗支付能力等在内的主导能力,实现企业与社会共同的可持续进步。
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